Robert Kooi Email & Phone Number

Als opleidingscoördinator ben ik binnen Keolis verantwoordelijk voor:• Adviseren directie en concessiemanagement.• Communiceren beleid en achtergronden in de organisatie over wettelijk verplichte opleidingen.• Opvragen van offertes en inkopen van opleidingen. • Borging en rapporteren over opleidingsgegevens.• Geven van advies op het gebied van opleidingen. • Volgen wet- en regelgeving en deze zo nodig toepassen in het opleidingsbeleid.• Plannen/uitvoeren opleidingen/trainingen her- en bijscholing wettelijk verplichte opleidingen.• Het monitoren van het proces van opleiden van (nieuwe) medewerkers.• Lid van de Exth BOA-OV examencommissie • Contacten: Intern: alle concessies en (directe) medewerkers. • Contacten Extern: opleidingsinstituten en externe organisaties: o.a. Ministeries, Politie.

Sneek, Provincie Friesland, Nederland

Als Woonbegeleider bij het Centraal Orgaan opvang Asielzoekers heb ik naast mijn eigen caseload van bewoners die ik begeleid, opvang en ondersteun ook taken waar ik persoonlijk verantwoordelijk voor ben: Dag coördinator, plannen taken dagverdeling, aansturen team, plannen woonruimtes, beantwoorden, / afhandelen binnenkomende telefoongesprekken en mails.Contactpersoon scholing 4-11 en 12-18 jaar, planning schoolgaande kinderen, contact met scholen en zorgoverleg over kinderen en ouders in samenwerking met GGD.Opzetten en begeleiden Zelfwerkzaamheid. benaderen, motiveren aansturen bewoners in de zelfwerkzaamheid, dit zijn ongeveer 50 bewoners die dagelijks werken binnen het terrein van het asielzoekers centrum. Ze krijgen hiervoor een kleine vergoeding maar vooral ervaring in werk en het gevoel mee te mogen doen in de maatschappij. Ontwikkeling en beheer kabelkrant.Communicatie van ons AZC richting het intranet van COA en de wijkkrant.De Algemene taken van een woonbegeleider zijn opvang en begeleiding asielzoekers en eigen caseload bewoners.  Onderdak gedurende de asielprocedure (veilige huisvesting).  Verstrekking van middelen van bestaan.  Gerichte programma’s.  Bereidt asielzoekers voor op terugkeer naar land van herkomst door migratie.  Bereidt asielzoekers voor op een verblijf in Nederland. Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is verantwoordelijk voor de opvang van asielzoekers. Het COA zorgt voor onderdak gedurende de asielprocedure en bereidt asielzoekers voor op terugkeer naar het land van herkomst, door migratie of een verblijf in Nederland.Door de variërende instroom van asielzoekers, maar ook door de politieke en maatschappelijke gevoeligheid van het asielvraagstuk is flexibiliteit in structuur en organisatie bij het COA noodzakelijk. Dit maakt het werk bijzonder uitdagend. De medewerkers van het COA kenmerken zich dan ook door professionaliteit, menselijkheid, resultaatgerichtheid en omgevingsbewustzijn.

Hoogeveen

Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is verantwoordelijk voor de opvang van asielzoekers. Het COA zorgt voor onderdak gedurende de asielprocedure en bereidt asielzoekers voor op terugkeer naar het land van herkomst, door migratie of een verblijf in Nederland.Door de variërende instroom van asielzoekers, maar ook door de politieke en maatschappelijke gevoeligheid van het asielvraagstuk is flexibiliteit in structuur en organisatie bij het COA noodzakelijk. Dit maakt het werk bijzonder uitdagend. Medewerkers van het COA kenmerken zich dan ook door professionaliteit, menselijkheid, resultaatgerichtheid en omgevingsbewustzijn.Woonbegeleider  Persoonlijke verantwoordelijkheden: Dag coördinator, planner taken dagverdeling, plannen woonruimtes, fietsplan voor bewoners ontwikkeling en uitvoering, kinderactiviteiten, beheer kabelkrant.  Opvang en begeleiding asielzoekers en eigen caseload bewoners.  Onderdak gedurende de asielprocedure (veilige huisvesting).  Verstrekking van middelen van bestaan.  Gerichte programma’s.  Bereidt asielzoekers voor op terugkeer naar land van herkomst door migratie.  Bereidt asielzoekers voor op een verblijf in Nederland.

De Wijk Nederland

Familiebedrijf, verkoop Dames-, Heren- en Kinderschoenen midden hoog segment.Danique Schoenmode bestaat sinds augustus 1998, op A locatie met een doorgang naar de grootste 4000 M2) modezaak van Noord-Nederland. BEDRIJFSLEIDER, Danique Schoenmode, De Wijk: • Inkoop/samenstellen de dames, heren en kindercollecties.• Verantwoordelijk voor winkelbeeld, omzet en kostenbewaking.• Adviseren klanten en collega’s.• Aansturen winkelteam.• Personeelsplanning.• Voorraadbeheer.• Website en sociaal mediabeheer.

Noord Holland, Nederland, Friesland, Drenthe, Overijssel, Flevoland,

Aansturen en ondersteunen winkelteams Noord Nederland.Enthousiast begeleiden en motiveren van medewerkers om samen te komen tot een kwalitatief beter resultaat. Zorg dragen voor een kwalitatieve en een juiste bezetting van collega's in de winkels. Resultaten rapporteren aan de verkoopleider en directie.Zowel van de Ziengs schoenen als Ecco en Topmerk schoenen.• Verantwoordelijk voor 24 winkelteams in Groningen, Friesland, Drenthe, Overijssel, Flevoland en Noord-Holland.• Verantwoordelijk voor kostentargets, winkelbeeld, omzet.• Resultaten rapporteren aan management.• Enthousiast opleiden, begeleiden en motiveren van medewerkers.• Verantwoordelijk voor P en O, contact met uitzendorganisaties.• Functioneringsgesprekken en Ziekteverzuim begeleiding.• Resultaten rapporteren aan management.• Begeleiden openingen en verbouwingen winkels.

Noord Nederland

Enthousiast Opleiden, begeleiden en motiveren van medewerkers om samen te komen tot een kwalitatief beter resultaat. Resultaten rapporteren aan management.• Runnen filialen Assen, Emmeloord, Heerenveen, Zwolle en Leeuwarden als bedrijfsleider• Aansturen/opleiden 7 winkelteams van 8 tot 25 personen per winkel• Verantwoordelijk voor kostentargets, winkelbeeld, voorraadbewaking en omzet.• Personeelsplanning, rapporteren aan rayonleider.• Adviseren klanten en collega’s.• Begeleiden 2 dagen per week van 7 winkels in de regio.• Begeleiden openingen nieuwe winkels.

Meppel

Verkoop, inkoop, reparatie.