Rob Gerritsen Email & Phone Number

Oud-Beijerland, Zuid-Holland, Nederland

Oud-Beijerland

Het direct en indirect leiding geven aan een groep van ongeveer 150 medewerkers. Het aansturen van verschillende productielijnen.Het optimaliseren van planningen, productieverbeteringen, kwaliteit en efficiëntie op de werkvloer. Het overzien van orders en een goede relatie onderhouden met de supply chain afdeling. Het coachen en motiveren van de groepsleiders met het oog op kwaliteit en rendabiliteit. Het motiveren en corrigeren van medewerkers. Verder tot de taken behoort het maken van een personeelsplanning, organiseren en overbrengen, toezien op de voortgang van werkzaamheden en bijsturen indien nodig. Functionerings gesprekken houden, verzuim volgen/bespreken, coaching en werkoverleg.Verantwoordelijk voor verbeterprojecten in de productie, leverbetrouwbaarheid, kwaliteit en materiaal gebruik. Rapporteert dagelijks aan de plant manager.Verantwoordelijk voor opstellen en onderhouden van procedures met betrekking tot werkwijzen en veiligheid in productie in overleg met betrokkenen. 6S en visual management.Gesprekspartner met Agency's voor inhuren benodigd extra personeel. Bewaker van opleidingsjaarplan. Trainingscoach externe opleidingen.

Oud-Beijerland

Het aansturen van ongeveer 19 warehouse medewerkers.Signaleren van te verwachten problemen en consequenties (ten aanzien van mensen, materialen en middelen) voor te produceren orders en het adviseren over mogelijke oplossingen (uitbesteden, inlenen personeel, verschuiving in prioriteiten orderplanning) e.e.a. in samenspraak.Uitvoeren van voorstellen ter optimalisatie van de interne logistiek (door het hele productieproces heen) rekening houdend met de gestelde kwaliteitseisen, de organisatiestructuur van de afdelingen, de arbeidsomstandigheden e.d., teneinde de efficiency te optimaliseren.Volgen van ontwikkelingen in de markt met betrekking tot logistieke (voorraad) systemen en het adviseren van hoger management, met betrekking tot bruikbaarheid ervan voor de eigen organisatie.Het doen van analyses en/of geven van advies met betrekking tot beleidsvoorbereidingen en/of plant reviews door hoger management.Organiseren en afstemmen van de werkzaamheden met betrekking tot Interne Logistiek en de diverse daarmee verbonden magazijnen.Bewaken van de voortgang, aanspreekpunt in geval van problemen (storing of stagnatie), zonodig initiëren van corrigerende maatregelen. Toezien op het naleven van de (administratieve) procedures. Toezien op kwaliteit van uitgevoerde werkzaamheden. Ingeval van over- of onderbezetting tijdig ingrijpen in het proces d.m.v. corrigerende maatregelen. Training, opleiding en kwalificatie van de medewerkers van de afdeling. Uitvoering geven aan verbetertrajecten en –projecten en implementeren van alle bijbehorende procedures e.d.Het beheren van de voorraad door het periodiek controleren ervan, signaleren en afstemmen van oude voorraden en zonodig laten verwijderen en afboeken.Periodiek rapporteren aan leidinggevende doormiddel van KPI’s met betrekking tot resultaatvorming, afwijkingen en afwijkingsoorzaken in relatie tot gestelde doelen zoals output, efficiency, productiviteit, afkeur, ordercompleetheid, scrap e.d.

Hazeldonk

Het aansturen van ongeveer 35 warehouse medewerkers, bestaande uit vaste krachten, en flex medewerkers. Verantwoordelijk voor het behalen van gestelde doelstellingen op het gebied van veiligheid, kwaliteit, productiviteit en ontwikkeling medewerkers. Sturende kracht achter verbeter processen. Verantwoordelijk voor het geven van de juiste informatie aan de klant, en medeverantwoordelijk voor het realiseren van een goede samenwerking met de klant(General Motors) en interne afdelingen. Lid van het managementteam, helikopter view, en het nemen van de juiste beslissingen rekening houden met de gehele organisatie. Initiatief nemen, veranderingen doorvoeren, en ondersteuning geven aan het hoger management zodat bedrijfsvoering en wijzigingen goed doorgevoerd worden.

Roosendaal Area, Netherlands

Productie/Logistieke aansturing afdelingen, rapporteren voortgang activiteiten, verantwoordelijk voor voorraadbeheer(Wip locaties), maken en realiseren planning voor verschillende productie afdelingen, bezettings planningen, verzuimbeleid, arbobeleid, verantwoordelijk voor order realisatie, doorlooptijd, maken van de Annual Operations planning afdeling, continu en structureel verbeteren(DMAIC), cost of non Quality verklaren en bewaken, 5S(orde & netheid), verantwoordelijk voor diversen interne KPI’s, verantwoordelijk voor maand,week en dag afsluitingen SAP

Philips Roosendaal

Monitoren bedrijfsdoelstellingen, operationele resultaten vertalen naar teamleden, onderhoud, realiseren planning, verantwoordelijk voor productkwaliteit, kwantitatieve en kwalitatieve bezetting, structureel ontwikkelen van teamleden, opleidingsjaarplan, werken volgens Arbowet, handelt volgens ziekteverzuim beleid, voert werkgesprekken, overlegstructuren onderhouden en actief aan deelnemen, toezicht op uitvoering restricted area’s, nemen van disciplinaire maatregelen, besluiten nemen t.a.v. personeelsplanning, werken volgens Machine Controlled Registration System(MCRS), zorgen voor juiste bijsturing, zorgen voor borging,controle Sops, zorgen voor juiste uitvoering Total Productive Maintenance(TPM)

Philips Roosendaal

Bemiddeling conflicten binnen het team, rapportage naar stafleden, rapportage naar teamleden, voorzitter overlegstructuren binnen het lijnteam, teamwerk overleg, functioneel werkoverleg

Philips Roosendaal

Monitoren van de productielijn, agendabeheer, productieresultaten, structureel verbeteren, dienstoverdracht, 5s, storing zoeken, werken volgens Sops, metingen en registraties, 1ste lijns onderhoud, bewaking en bijsturing proces, instrueren medewerkers, verwerken en verwerven van relevante informatie

Bergen Op Zoom En Putten

Aansturen personeel, planning personeel t.a.v. vulploegen, voorraadbeheer filiaal non food, overlegstructuren, supervisie laden en lossen, magazijn beheer, klanten te woord staan, klachten afhandeling, vul graad winkel non food

Diploma Logistiek Supervisor, Logistiek Supervisor

Ervaringscertivicaat Logistiek Supervisor, Logistiek Supervisor

EVC staat voor Ervaringscertificaat, dit zijn bevestigde competenties die ik heb verworven op basis van mijn ervaring en kennis.

Diploma, European Junior Logistician, Logistiek En Supply Chain

Ejlog Inventory Management Skills Ejlog Resource Skills Ejlog Intergrated Logistics Skills Ejlog People Skills Opleiding tot Logistiek.

Diploma, Basis Management

Opleiding om alles te leren over de structuur van een organisatie, het besluitvormingsproces, leiding geven en arbeidsrecht

Certificaat Greenbelt, Dmaic Projectmethodologie

Green Belt helpt op gestructureerde wijze doorbraken te realiseren c.q. te verbeteren met de DMAIC projectmethodologie

Certificaat Sap Pp, Logistiek En Supply Chain

Diploma, Veiligheid Voor Operationeel Leidinggevenden

Diploma, Mechanisch Operator A

Opleiding om kennis en vaardigheden t.a.v. machines en geautomatiseerde processen aan te leren

Certificaat Fda Regelgeving, Fda Regelgeving In Relatie Tot Medische Hulpmiddelen

Certificaat, Procesbeheersing

Certificaat, Insrtuctietechniek

Certificaat, Industriele Autmatisering

Diploma, Mavo