Robson David Email & Phone Number
@itau-unibanco.com.br
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Who is Robson David? Overview
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Robson David is listed as Product Manager at Foursys, a with 1121 employees, based in Valinhos, São Paulo, Brazil. AeroLeads shows a work email signal at itau-unibanco.com.br and a matched LinkedIn profile for Robson David.
Robson David previously worked as Consultor / Mentor / Treinador at Lean & Agile - Training And Mentoring and Scrum master at Levva. Robson David holds Mba Liderança, Inovação E Gestão 3.0, (Online) from Pucrs - Pontifícia Universidade Católica Do Rio Grande Do Sul.
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About Robson David
Agile Coach apoiando Times com Team Bulding, Cerimônias, Métricas Ágeis e na implantação do Mindset Lean e de Melhoria Contínua.PM/PO fomentando mentalidade Cliente no centro, entendendo dores e necessidades através Design Thinking e Discovery para identificar soluções e construção do Product Backlog e Delivery.Profissional com mais de 30 anos de experiência na Área de Tecnologia, Agilidade e Transformação Digital.Agente de Transformação apoiando milhares de pessoas na migração no modelo de trabalho integrando Negócio e Tecnologia, com foco em Produto Digital e estratégia baseada em OKR - Objectives and Key Results. Fazendo diagnóstico em negócios, identificando bloqueadores de agilidade e aplicado a melhor solução para o atingimento dos resultados.Atuação como Coach de práticas Ágeis (Lean, Scrum, SAFe e Disciplined Agile) para evolução de maturidade dos Times aumentando a frequência das Entregas e diminuindo o Time-to-Market. Como Scrum Master (Team Lead) apoiando na responsabilidade dos papéis e na execução das cerimônias. No papel de Product Owner trabalhando o Backlog e priorização das entregas (MVP) juntos aos nossos clientes de TI (Stakeholders).Experiência em gerenciamento de clima organizacional (práticas de Feedback e Coaching) e melhoria de processos (conceitos como KPI, Kaizen e Melhoria Contínua) alcançando melhoria na produtividade e no engajamento dos colaboradores.Atuação em Instituição Financeira e Indústria Farmacêutica de grande porte e em grandes Empresas Multinacionais, desenvolvendo relevante carreira e adquirindo sólida experiência em Desenvolvimento de Software, Qualidade (Quality Assurance), Treinamento (Mindset Ágil, Princípios Lean e práticas de Feedback e Coaching) e Formação de Equipes (Squad).Expertise na gestão de projetos de desenvolvimento de software críticos, com grande volumetria e alta disponibilidade, utilizando os princípios Lean, Ágil, Scrum e OKR; e com apoio de Outsourcing.Apoio na implementação de Time de Sustentação considerando conceitos de ITIL, DevOps e SRE com propósito de garantir o Run the Bank com aumento da Qualidade e da Disponibilidade dos Serviços de TI.robsondavid@hotmail.com
Listed skills include Scrum, Software Development, Project Management, Agile Methodologies, and 6 others.
Robson David's current company
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Robson David work experience
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Consultor / Mentor / Treinador
Current. Treinamento, Capacitação, Workshop. Facilitação dinâmicas Team Building. Mentoria com PO, PM, Times e Liderança. Implementação de Indicadores Métricas Ágeis. Suporte para Ferramentas JIRA e Azure Boards
Product Manager
CurrentAtuação em no cliente, grande empresa no segmento de Bureau Informações de Crédito no Time de Produtos para apoiar em projeto de Tecnologia junto a Google para migração de sistemas e soluções do AS/400 para a plataforma cloud.- Transformar o projeto Tech para uma perspectiva de negócio, priorizando o que tem mais valor com base em dados (quantidade de clientes, número de consultas efetuadas e faturamento para um determinado produto) e suportando a criação de um plano de implantação gradativo e evolutivo considerando os produtos e seus respectivos clientes. Utilização da ferramenta Kanbanize para gestão backlog;- Construção de Jornada do Cliente, para entender como é a interação do cliente com o produto, seuscontatos e suas expectativas, considerando percepções de várias pessoas e de várias áreas para registrar em um artefato trazendo a visibilidade para todos e o mais importante, traduzindo a linguagem técnica para uma linguagem de negócio que pudesse ser compartilhada e discutida junto as lideranças de todas as áreas da organização;- Elaboração de um desenho de Blue Print para cada jornada e experiência destacando os principais processos de negócios envolvidos e as dependências entre os assuntos macros, para uma atuação mais tática e operacional;
Scrum Master
Trabalhando junto a um cliente (Grupo Farmacêutico - líder no mercado farmacêutico nacional), com times de Tecnologia e Negócio para evolução de Produtos Financeiros com Business Intelligence, Analytics e Power BI .• Apoio Squad com relação aos Papéis, Cerimônias, Práticas Estimativa e Planejamento (Story Points e Sprint Goal) e conceitos de Agilidade;• Suporte para Product Owner com a definição de visão de Produto, evolução Iterativa e Incremental, na estruturação Product Backlog, definição de Epic / Feature / Uer Story, e Task e Refinamentos junto aos Stakeholders; • Utilização de Indicadores (burndown, velocity, user story planejada x realizadas) para reflexão de um processo de Melhoria Contínua e definição de planos de ação;• Capacitação de Times e Liderança sobre Práticas Ágeis, Papéis e Responsabilidades, Autonomia e Empoderamento e Ferramenta Jira;
Agente De Transformação / Agile Coach
• Apoio como Agente de Transformação na migração de milhares de pessoas no modelo de áreas de Negócio e Tecnologia para um novo Modelo Integrado, Ágil e Colaborativo (Comunidades Integradas); considerando a Topologia de Times para ter foco na evolução de Produto Digital e estratégia baseada em OKR com Times Empoderados. Acompanhamento na Gestão de Mudanças com atenção nas pessoas para mitigar a resistência a mudança e garantir que todos estejam bem orientados e engajados durante todo o plano de transição;• Atendimento consultivo aos Times como Agente de Transformação realizando análise de contexto, entendo as dores e bloqueadores de agilidade aplicando técnicas: Narrativas, Sense Making e Entrevistas; e definição das práticas e capacitações mais adequadas para a evolução de maturidade e o atingimento dos resultados de negócio;• Capacitação de Times e Lideranças (~1.400 colaboradores em 2022) através de treinamento, dinâmicas práticas e workshops relacionadas aos temas: Formação de Times, Propósito, Autonomia e Empoderamento, Produto Digital, Discovery, Delivery, Design Thinking, Práticas Ágeis, Papéis e Responsabilidades, OKR, Indicadores e Ferramentas, Planejamento Portfólio (Iniciativas, Features e alinhamento/envolvimentos/priorização de outros times);• Mentoring e Coaching com Times de Produtos (Product Analyst, PO, PM e GPM – Group Product Manager) relacionados aos processos de Product Sense, Discovery, Inception, Delivery e Gestão de Backlog;• Implementação do Mindset Lean e de Melhoria Contínua junto as Squad (práticas Scrum/Kanban) e Release Trains, utilizando indicadores e métricas ágeis, facilitando reflexões e debates sobre as oportunidades, entendimento dos desafios, apoiando na criação de planos de ação e processos de acompanhamento e comunicação dos resultados; Introdução das melhores práticas para a construção de um ambiente seguro, aberto a experimentação, onde o erro pode acontecer como parte do processo de aprendizado e busca pelos resultados;
Engenheiro De Software
• Suporte para implementação de OKR - Objectives and Key Results na Squad, bem como documentação dos processos e apuração de resultados para Retrospective;• Apoio na solução de Arquitetura e desenvolvimento de novo Sistema de Intercâmbio de Arquivos na plataforma Cloud AWS;• Liderando time na organização de um processo de atendimento de Incidentes e Chamados de Suporte, com implementação de Indicadores, Capacitação, Comunicação e processo de Melhoria Contínua envolvendo áreas de Centrais de Atendimento, Engenharia de SW, Suporte e Operação;
Product Owner E Agile Coach
• Product Owner e Coach na Squad Sistemas de Intercâmbio para implantação de práticas Ágeis e conceitos de Build&Run com time 24x7 em novo time com Engenharia e Operação, unificando Backlog, priorizando ações Quick Wins, automatizando soluções e evoluindo indicadores de atendimento e MTTR - Mean Time To Repair. Capacitação do time para utilização da ferramenta JIRA;• Product Owner e Coach na Squad Engenharia da Produção para implantação de práticas Ágeis e princípios de SRE (Site Reliability Engineering), piloto na Diretoria de Operações, para integração com as áreas de desenvolvimento que já trabalham neste modelo;• Product Owner na Squad Marshal Team dentro da Comunidade de Tecnologia, trabalhando o Backlog e priorização das entregas (MVP - Minimum Viable Product) junto aos nossos clientes de TI. Destaque para o apoio junto ao Time com relação ao Framework Ágil Itaú (Scrum, SAFe e Disciplined Agile), com grandes evoluções em: produtividade, colaboração, utilização de ferramentas (RTC, JIRA e ServieNow) e maturidade (atingimos 91,1% da última avaliação dez/2018 habilitando o time para seguir no penúltimo estágio – Camp 3 Improvement). Participação ativa nas cerimônias PDCA de melhoria contínua do Time e da Comunidade com utilização da ferramenta A3;• Team Lead (Scrum Master) na equipe de Soluções Corporativas na implementação de Práticas Ágeis, com atuação na: definição de novas soluções sistêmicas, identificação de causa raiz e aplicação de correção para problemas, documentação e disseminação do conhecimento;
Engenheiro De Qualidade
• Líder de Teste em projetos de desenvolvimento de software com foco em planejamento, modelagem, execução, automatização de testes regressivos, monitoramento/controle e utilização de ferramenta RQM/RTC/Silk Central, envolvendo equipes multidisciplinares e no modelo de gestão matricial;• Execução de projetos simultâneos com apoio de Industrialização, gerando processos (Ambiente, Massa Dados e Ambiente) que auxiliaram a garantia de Qualidade de funcionalidades de Sistemas de Pagamentos;• Capacitação do Time em Conceitos de Testes de SW e práticas Ágeis;• Capacidade de construção de parcerias através da articulação entre várias áreas, conseguindo o alinhando dos objetivos e das prioridades com as estratégias de TI;
Analista De Sistemas
• Gerente de Projetos responsável por entender e ensinar a equipe sobre a Análise de Valor Agregado que atingiu a meta com 92,5% na Etapa 2 em 4 meses (2015, agosto);• Condução da equipe em discussão sobre o ambiente de trabalho e apoio ao gestor na implantação de planos de ação que resultaram em evolução de 82% para 96% na pesquisa de satisfação em 2015;• Staff de Gestores na Sustentação de Conta Corrente, implementando conceitos de ITIL (OpTIMA); contribuindo com a definição de papéis, a criação de indicadores no SharePoint, o mapeamento de problemas e a implantação de planos de ação (contingência e causa raiz) através metodologias (Diagrama de Pareto e DEMAIC).• Líder de equipes em projetos de desenvolvimento de software (Internet 30 Horas, Sistema de Pagamentos, TED, Comprovantes, Fundos de Investimentos e Conta Corrente);• Sólida experiência em metodologia RUP, Scrum, modelagem de dados UML e gerenciamento de projetos baseado no PMBOK, atuando como mentor para outros desenvolvedores. Profundo conhecimento das ferramentas Rational Quality Manager, PowerDesigner e, MS-Project. Experiência com ambiente Mainframe incluindo COBOL, Easytrieve, GRBE, VSAM, DB2, CICS, IMS, JCL e MQSeries;• Coordenar a utilização de KPI para medição do Framework Itaú melhorando em 71% a adesão (6 meses). Este KPI ajuda os gestores a planejar, implementar e coordenar ações;• Destaque para organização e condução no processo de geração de documentação junto a equipes, com o objetivo de disseminar o conhecimento, manter certificação SOX e conseguir certificação PCI. Aumento da utilização de Outsourcing e industrialização (nos processos de desenvolvimento e de testes), reduzindo custo e tempo de entrega dos projetos;• Implementação de conceitos de Kaizen, Princípios Lean e práticas de Feedback e Coaching (suporte da McKinsey & Company), melhorando clima organizacional e os resultados dos projetos entregues pelas as equipes da Superintendência;
Programador De Computadores
• Participação no Processo de Análise, Projeto, Programação e Implementação de Sistemas;• Desenvolvimento de Sistemas Client/Server, Batch e On-line;• Utilização de Ferramenta Case System Architect para modelagem do processo do negócio e modelagem de dados e análise orientada a objetos;• Fui responsável pelos Sistemas de Faturamento e Expedição, Contas a Receber, Livros Fiscais e Estatísticos Gerenciais;• Participei de um grupo de instrutores responsáveis por treinar usuários em Microsoft Office;
Estagiário
• Participação nos processos de Projeto, Programação e Implementação de Sistemas;• Projetos desenvolvidos: Controle de Treinamento, Controle de Documentação da Qualidade (ISO-9000) e Controle de Benefícios;• Instalação e gerenciamento de Redes;• Help Desk em microinformática;
Colleagues at Foursys
Other employees you can reach at foursys.com.br. View company contacts for 1121 employees →
Ricardo Cunha
Colleague at FoursysAraraquara, São Paulo, Brazil
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IE
Igor Evangelista
Colleague at FoursysFortaleza, Ceará, Brazil
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VV
Vitória Viveiros Pereira
Colleague at FoursysBarueri, São Paulo, Brazil
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WS
William Silva De Jesus
Colleague at FoursysSão Paulo, Brazil
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LD
Laís Dutra
Colleague at FoursysNatal, Rio Grande Do Norte, Brazil
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LR
Lucas Rodrigues
Colleague at FoursysVargem Grande Paulista, São Paulo, Brazil
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RB
Rafael Bonotto
Colleague at FoursysSão Paulo, Brazil
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LS
Leonardo Savazzi
Colleague at FoursysSão Paulo, Brazil
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SM
Sidnei Melo
Colleague at FoursysItaquaquecetuba, São Paulo, Brazil
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RM
Roberto Murase
Colleague at FoursysSão Paulo, Brazil
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Robson David education
Mba Liderança, Inovação E Gestão 3.0, (Online)
Pós-Graduação, Gestão Estratégica Global Em Negócios
Graduação, Análise De Sistemas
Colégio Técnico, Data Processing
Frequently asked questions about Robson David
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What company does Robson David work for?
Robson David works for Foursys.
What is Robson David's role at Foursys?
Robson David is listed as Product Manager at Foursys.
What is Robson David's email address?
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Where is Robson David based?
Robson David is based in Valinhos, São Paulo, Brazil while working with Foursys.
What companies has Robson David worked for?
Robson David has worked for Foursys, Lean & Agile - Training And Mentoring, Levva, Itaú Unibanco, and Merck (Prodome, Joint Venture Entre Merck Sharp & Dhome E Grupo Aché).
Who are Robson David's colleagues at Foursys?
Robson David's colleagues at Foursys include Ricardo Cunha, Igor Evangelista, Vitória Viveiros Pereira, William Silva De Jesus, and Laís Dutra.
How can I contact Robson David?
You can use AeroLeads to view verified contact signals for Robson David at Foursys, including work email, phone, and LinkedIn data when available.
What schools did Robson David attend?
Robson David holds Mba Liderança, Inovação E Gestão 3.0, (Online) from Pucrs - Pontifícia Universidade Católica Do Rio Grande Do Sul.
What skills is Robson David known for?
Robson David is listed with skills including Scrum, Software Development, Project Management, Agile Methodologies, Pmbok, Outsourcing, Management, and Ms Project.
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