Bij arbodienst @arbo geloven we in de kracht van samenwerking tussen werkgever en werknemer om een positieve werkcultuur te bevorderen binnen een gezonde organisatie. Onze missie is om werkplezier en inzetbaarheid te verhogen door middel van innovatieve systemen, voorspellende technologieën en op maat gemaakte oplossingen. Samen werken we aan een werkomgeving waarin iedereen kan floreren.

Teaching Spinningclasses

Waarom zou je gezond eten, beter slapen, regelmatig sporten of de tijd nemen voor rust en herstel? Waarom zou je meer buiten willen zijn, je sociale vaardigheden willen verbeteren of nieuwe manieren willen aanleren om je werk te plannen? Je weet al waarom – omdat het goed voor je is. Maar wat is een effectieve manier om echte veranderingen door te voeren?Dat is waar HABTIC om de hoek komt kijken.

Uw organisatie is zo vitaal als uw medewerkers. Wij geloven daarom in de kracht van het individu. Met het Preventief Medisch Onderzoek verhogen wij het bewustzijn van uw medewerkers op (on)gezond gedrag. Wij geven inzicht in de vitaliteit en coachen mensen naar een gezondere leefstijl. Dit zorgt voor vitalere medewerkers en organisaties.

● New business, klantbehoud en groei van vitaliteitsthema’s met team vanspecialisten.● Begrotingsverantwoordelijke met een omzetwaarde van €4 miljoen● Portefeuille van 93 grote klanten, voorbeelden; Rijkswaterstaat, Prorail, NS,Philips, MSD, Shell, ExxonMobil, Ahold.● Thema's Duurzame inzetbaarheid, Vitaliteit Werk & Inzetbaarheid, Gezondheidop de werkplek, Bedrijfsfysiotherapie, Talent & Presteren.● Samen met klant optimaal producten ontwikkelen als adviseur ensparringpartner, zoals; Vitaliteitsscan voor oudere medewerkers,Leidinggevende programma voor fitte teams, Belasting en belastbaarheidmeten van fysieke arbeid met vervolginterventies.Verantwoordelijk voor het relatiebeheer en het account- en dienstverleningsplan van opdrachtgevers om de inzetbaarheid van medewerkers te verhogen, verzuim te voorkomen via programma’s op gebied van gezond en veilig werken, vitaliteit, en arbeids- bedrijfsfysiotherapie (projectbasis of in company)Opstellen begroting en vertaling naar afdelingsdoelstellingen operatie (adviseurs en consultants en netwerkpraktijken) en acquisitiedoelstellingen.Het optimaal faciliteren van de werkzaamheden van de adviseurs, analyseren van de management informatie, acquisitie en uitbrengen voorstellen, onderhandelen en contracteren;Implementatie van projecten bij opdrachtgevers op het gebied van duurzame inzetbaarheid;

● Budgetverantwoordelijk sales incompany fitness en fitnessnetwerk IntenzGezondheidsplan, omzet waarde € 5 miljoen.● Verantwoordelijk voor team van 6 medewerkers; salesadviseurs,salesbinnendienst en callcentermedewerkers.● New business in Incompany Fitness en vitaliteit o.a.; Nike Europe, Erasmus MCZiekenhuis, European Patent Office, Waternet, Ministerie Binnenlandsezaken,Telegraaf, Consumentenbond,● Omzet- en ledengroei van netwerk Intenz Gezondheidsplan met 40%● Cross-sell vitaliteit en arbeidsfysiotherapie.Als salesmanager en teamleider van de salesafdeling en klantenservice stuur ik een team aan dat verantwoordelijk is voor de B2B en B2C. Vitaliteitsprogramma's, incompany fitness en incompany fysiotherapie, en het fitnessnetwerk. Groei in vitale medewerkers en continuiteit zijn de belangrijkste focuspunten.High Five omschrijving:Fitte en gezonde medewerkers, dat is sinds onze oprichting in 1988 het specialisme van High Five Health Promotion. Wij zetten ons dagelijks in om zoveel mogelijk mensen te ondersteunen bij het ontwikkelen of behouden van een gezonde leefstijl in Nederland, Duitsland en Engeland. Door onze persoonlijke benadering en dienstverlening op maat, zijn wij al geruime tijd marktleider op het gebied van bedrijfsfitness, fysiotherapie en gezondheidsmanagement. Bedrijfsfitness in binnen- en buitenlandIn binnen en buitenland staan de fitness- en healthcoaches van High Five Health Promotion voor medewerkers klaar. Begin 2014 hebben wij onze eerste bedrijfsfitnesslocatie geopend in Duitsland en daarnaast hebben wij in juni van hetzelfde jaar een meerderheidsaandeel in het Engelse European Corporate Wellbeing (ECW) verworven. Al onze locaties worden vanuit het hoofdkantoor in Aalsmeer ondersteund. Zo weten wij iedere dag duizenden medewerkers te stimuleren om in beweging te komen en in beweging te blijven.

● Verkoop en implementatie nieuw zwemprogramma binnen zwembaden enzwemscholen en fitnesscentra met zwembad.● Netwerk opgebouwd van 150 zwemscholen en verkoop gerealiseerd in 25zwemscholen.● CRM opgebouwd● Verantwoordelijk voor de uitrol van de nieuwe zwemlesmethode SuperSpetters van de KNZB.

Skilessen verzorgen

● Verantwoordelijk voor verkoop van fitnessconcepten en fitnessapparatuur enbusiness consultant voor fitnesscentra.● Klanten portefeuille van 500 fitnesscentra● Omzetverantwoordelijk à € 1,2 miljoen● Account Manager voor regio Noord en West-Nederland

Teaching Spinning classes

● Regiomanager West en Midden-Nederland● Manager van een team van 21 fysiotherapeuten● Verantwoordelijk voor 15 locaties● Budgetverantwoordelijk à € 2,5 miljoen

Regional manager in Noord Holland, Zuid Holland and Utrecht.

● Leidinggevende aan team van 28 medewerkers● Verantwoordelijk voor ledengroei van 0 naar 2.200 leden in 1 jaar● Klanttevredenheid waarborgen

Accountmanager / Acquisition new locations physiotherapy