Ronaldo Oshikawa Email and Phone Number
Profissional com 10 anos de experiência na área de Gente & Gestão, com foco na atuação como Business Partner. Minha trajetória envolve as áreas de Recrutamento & Seleção (R&S), Treinamento & Desenvolvimento (T&D), Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), Cultura e Clima Organizacional, além de SESMT. No meu dia a dia, trabalho em parceria com lideranças para apoiar a gestão de pessoas, sempre alinhado à estratégia do negócio.Sou formado em Gestão de RH e atualmente Pós-Graduando em Gestão de Pessoas e Negócios.💼Serviços para Empresas:🎯Recrutamento e Seleção,🎯Treinamento & Desenvolvimento🎯Projetos de Outplacement 🚀Para Profissionais :✅ Elaboração de Currículo ✅ Simulação de Entrevista✅ Consultoria em LinkedIn : elaboração de Perfil, estratégia de buscas de vagas✅ Consultoria de Recolocação Profissional✅ Consultoria de Carreira e LiderançaSerá uma honra te apoiar nessa jornada 🙏
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Analista De RhInside Jan 2023 - PresentSão Paulo, BrasilAtuação como Talent Acquisition e Business Partner generalista;Recrutamento e seleção de talentos end-to-end, desde cargos operacionais até gerenciais;Processo de Onboarding, treinamentos e acompanhamento de desempenho;Elaboração de documentos para auditoria - PALC; Apoio estratégico às lideranças da empresa, gestão de conflitos;Apoio em Avaliação de Desempenho anual - 9Box;Apoio ao SESMT - CAT, CIPA, documentações obrigatórias de PGR, PCMSO, LTCAT e ações trabalhistas;Apoio em demais áreas de DP - Folha, ponto, férias, orientações.
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Analista De Rh GeneralistaBanco De Sangue Paulista Jun 2021 - Jun 2022São Paulo, Brasil*Realização de rotinas de Departamento Pessoal - administração de folha de pagamento (terceirizada); Administração de benefícios;Rotina de Recrutamento e Seleção (Divulgação de vagas, triagem, entrevistas, hunting) para diversos cargos operacionais / técnicos / estratégicos na área da saúde; Controle e solicitações de admissão, rescisão, férias, atestados, afastamentos, CAT, ponto eletrônico e saúde ocupacional;Manutenção de prontuários dos colaboradores. Manutenção de processos e políticas de RH para acreditação ONA II e melhorias dos processos e procedimentos visando inovação e otimização;Controle SESMT (Exames ocupacionais, controle dos laudos/programas, envio de CAT e-social);Atendimento aos colaboradores e gestores, gestão de conflitos; Business Partner - BP -
Analista De Recursos HumanosAvance-Authent Rh May 2016 - Sep 2020São Paulo E Região, BrasilResponsável pelo Departamento RH/ADM: Trâmite admissional/demissional; Folha de Pagamento (cálculo de comissões, envio de lançamento e conferência da folha de pagamento, encargos sociais, férias e rescisão); Banco de Horas em sistema DIMEP (controle e fechamento); Gestão dos benefícios (VR/VA/VT/AM/AO/SV), Planejamento e execução de ações de endomarketing (datas comemorativas, brindes e organização de eventos internos e externos, materiais de papelaria comercial);Administração do contrato de trabalho temporário (Lei 6.019/74): Trâmite admissional e demissional; Controle dos cronogramas e prazos; Atendimento aos trabalhadores temporários e os clientes; Compra e controle dos benefícios; Conferência da folha de pagamento e encargos sociais; Emissão e envio de NF-S e boleto bancário aos clientes; -
Analista De Recursos HumanosSitel May 2014 - Feb 2016São PauloRecrutamento e Seleção – Rotina de R&S: alinhamento e descrição de cargo; divulgação das vagas; criação de templates para divulgações; triagem e seleção de candidatos;Programas de PCD e Jovem Aprendiz: planejamento estratégico para o cumprimento de cotas, alinhamento de perfil e atividades, recrutamento e seleção;Responsável pela equipe de convocação do RH (Implantação de Projeto): desenvolvimento de procedimentos, controles; acompanhamento da equipe, elaboração de campanhas motivacionais focadas no aumento de produtividade e melhoria de resultados;Acompanhamento de eventos motivacionais de funcionários: ações de endomarketing em eventos corporativos de acordo com a demanda operacional (evento final do ano, dia das mães, páscoa, festa junina etc.); -
Auxiliar AdministrativoManserv Jul 2012 - May 2014São Paulo E Região, Brasil- Responsável pela administração de serviços de mensageria;- Conferência, recebimento, envio e entrega de malotes via Sites IBM; - Confecção de relatórios em planilhas para controle e faturamentos de serviços de Motoboy, Cartório e Correios;Prestando serviços à IBM Brasil –Site Tutóia.
Ronaldo Oshikawa Education Details
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Gestão De Pessoas E Negócios -
Professional & Self Coaching -
Human Resources Management/Personnel Administration, General
Frequently Asked Questions about Ronaldo Oshikawa
What company does Ronaldo Oshikawa work for?
Ronaldo Oshikawa works for Inside
What is Ronaldo Oshikawa's role at the current company?
Ronaldo Oshikawa's current role is Atração de Talentos | HR Business Partner | RH | Gestão de Pessoas | DISC | Headhunter | Coaching.
What schools did Ronaldo Oshikawa attend?
Ronaldo Oshikawa attended Escola Conquer, Instituto Brasileiro De Coaching - Ibc, Universidade Paulista.
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