Sandra Arruda Email & Phone Number

São Paulo, Brasil

São Paulo, São Paulo, Brasil

Responsável pelo processo de admissão, desde a escolha do candidato àintegração, utilizando a plataforma Sênior; Gestão de benefícios;Validação da folha processada pelo BPO, conferindo verbas e encargos;fazendo a inserção no sistema financeiro Netsuite e banco, para pagamento;Gestão de Férias;Gestão de Ponto utilizando a ferramenta TangerinoApoio no processo de Seleção, apoiando na criação e divulgação da vaga,triando CVs e reportando à área contratante, através da ferramenta Quickin.Gestão de Saúde e Segurança do Trabalho

São Paulo E Região, Brasil

Rotina de contas a pagar e conciliação bancária, reportando ao CFO;Gestão de Facilites do escritório;Gestão de Documentos Empresariais e Contratos com Fornecedores e Prestadores de Serviços;Assessoria executiva aos Sócios Fundadores com demandas de viagens, agenda de reuniões, também prestando apoio em assuntos pessoais, quando solicitado.

Funções na Área Administrativa/ Secretariado: atendimento telefônico; recepção de visitantes; controle de agenda de compromissos; logística de viagens (cotações e compras de passagens aéreas, reservas de hotéis), gerenciamento de correspondências; organização de arquivo fiscal; emissão de notas fiscais; controle de pagamentos e recebimentos; follow-up de assuntos diversos; elaboração de relatórios gerenciais/ administrativos; elaboração de apresentações em PPT para treinamento; contratação de serviços terceirizados; compra de suprimentos para o escritório suporte em assuntos particulares da chefia (agendamento de consultas e exames, pagamentos); controle de vencimentos de seguros, documentos, impostos, dentre outros.Área de Recursos Humanos: triagem de CVs, agendamento de entrevista; preparação de relatórios de candidatos para envio às empresas, intermediação de contato entre candidato e empresa; administração de documentos e benefícios de funcionários; pagamento de funcionários.

São Paulo, Brasil

Funções na área Administrativa: emissão de notas fiscais, controle de caixa, controle de contas a pagar e contas a receber, conciliação bancária, gerenciamento de correspondências, organização de arquivo fiscal, atendimento telefônico. Funções Departamento comercial: controle de estoque, processo de compras (cotações de materiais, negociação com fornecedores, emissão de pedido de compra), processo de vendas (elaboração de propostas, finalização de venda), atendimento ao cliente, suporte pós-venda; gerenciamento de contratos de prestação de serviços;

Gestão Em Recursos Humanos, Gestão De Recursos Humanos

Secretariado Executivo, Adm