Sari Soivio Käki Email and Phone Number
Sari Soivio Käki personal email
- Valid
Missionani on kehittää toimivampia ja tuloksellisempia työyhteisöjä. Autan ✅ Esihenkilöitä lisäämään itsetuntemustaan✅ Tiimejä parantamaan vuorovaikutustaan ja siten✅ Organisaatioita kehittämään yrityskulttuuriaan. Erityisesti sytyn arvostavan vuorovaikutuksen, vastuullisen johtajuuden ja myötätuntoisemman työelämän teemoista. Teen myös työyhteisösovittelua tunnetummaksi ja kehitän johdon coachingin osaamista International Coaching Federationin leadership & executive coaching -oppimisryhmässä. Minulla on pitkä kokemus palveluiden kehitystehtävistä ja nykyisen työni myötä tunnen hyvin tulevaisuuden työelämän osaamistarpeet ja johtamishaasteet. Olen vaihtanut urallani suuntaa rohkeasti ja se näkyy monialaisena näkemyksenä. Olen analyyttinen ja bisnesälykäs mutta empaattinen valmentaja, innostava kollega ja asiakaslähtöinen visionääri.Olen kiinnostunut erityisesti inhimillisestä johtamisesta, johtajan itsetuntemuksesta ja psykologisen turvallisuuden lisäämisestä. Vahvuuksiani ovat mm:✅ Rakentavat vuorovaikutustaidot ✅ Kompleksisten ongelmien ratkaisu✅ Psykologisen turvallisuuden kasvattaminen ✅ Resilienssitaidot Lisää ammatillisesta osaamisestani löydät 💼 sinuksicoaching.fi ☮️ sovittelutalo.fi📧 sari.soivio@gmail.comMy mission is to increase appreciative interaction in working life. I help ✅ Managers and leaders to increase their self-knowledge✅ Teams to improve their interaction and thus✅ Organizations to develop their corporate culture. I am especially passionate about the themes of appreciative interaction, responsible leadership and a more compassionate working life. I also increase the general knowledge of work community mediation and further develop leadership coaching skills in the International Coaching Federation's leadership & executive coaching learning group.I have a long experience in service business development and with my current job, I know well the competence needs and leadership challenges of the future working life. I have changed my career head boldly and it shows as a multidisciplinary vision. I am an analytical and business-savvy but empathetic coach, an inspiring colleague and a customer-oriented visionary.I am particularly interested in humane leadership, the leader's self-awareness and increasing psychological safety. My superpowers are:✅ Constructive communication skills✅ Complex problem solving skills✅ Increasing psychological safety✅ Resilience skillsMore about my professional passions: 💼 https://www.sinuksicoaching.fi 📧 sari.soivio@gmail.com
Lounais-Hämeen Koulutuskuntayhtymä
View-
Team And Organizational Coach, Hrd SpecialistLounais-Hämeen KoulutuskuntayhtymäNurmijärvi, Uusimaa, Fi
-
Team & Organizational Coach, Hrd SpecialistLounais-Hämeen Koulutuskuntayhtymä Jun 2024 - PresentVastaan henkilöstön kehitysprosessin rakentamisesta ja siihen liittyvistä sisällöistä, alustoista ja käytänteistä. Tunnistan, kehitän ja vahvistan strategian pohjalta henkilöstön osaamiseen liittyviä aihealueita ja menetelmiä kuten osaamiskartoitukset, kehityskeskustelut ja henkilöstön kehittämisen suunnitelma . Lisäksi autan tiimejä vahvistamaan yhteisöohjautuvuutta ja tuloksellisuutta lisäämällä:✔ Tiimien kykyä ratkaisukeskeiseen ajatteluun ja itsenäiseen päätöksentekoon✔Avointa, myötätuntoista ja suoraa vuorovaikutusta tiimien sisällä ja välillä✔ Kaikkien potentiaalin käyttöön ottamista ja vahvuuksista ohjautumista✔ Tiimien välisen yhteistyön rakentumisessa✔ Strategian viemisessä käytäntöön ✔ Luottamuksen ja psykologisen turvallisuuden lisäämisessäSuunnittelen ja toteutan tiimien yhteistyökykyä parantavia valmennuksia ja niitä tukevia käytänteitä kuten tiimisopimusmalleja. Tuen tiimejä ja yksilöitä oman työnsä solmukohdissa mm. coachingin ja työyhteisösovittelun keinoin. Työni tulokset näkyvät paitsi Great Place to Work -arvioinneissa, myös erinomaisena palautteena henkilöstöltä. -
Team & Organizational CoachLounais-Hämeen Koulutuskuntayhtymä Aug 2023 - Jun 2024Autan tiimejä vahvistamaan yhteisöohjautuvuutta ja tuloksellisuutta lisäämällä:✔ Tiimien kykyä ratkaisukeskeiseen ajatteluun ja itsenäiseen päätöksentekoon✔Avointa, myötätuntoista ja suoraa vuorovaikutusta tiimien sisällä ja välillä✔ Kaikkien potentiaalin käyttöön ottamista ja vahvuuksista ohjautumista✔ Tiimien välisen yhteistyön rakentumisessa✔ Strategian viemisessä käytäntöön ✔ Luottamuksen ja psykologisen turvallisuuden lisäämisessäSuunnittelen ja toteutan tiimien yhteistyökykyä parantavia valmennuksia ja niitä tukevia käytänteitä kuten tiimisopimusmalleja ja kehityskeskusteluprosesseja. Tuen tiimejä ja yksilöitä oman työnsä solmukohdissa mm. coachingin ja työyhteisösovittelun keinoin. Työni tulokset näkyvät paitsi Great Place to Work -arvioinneissa, myös erinomaisena palautteena henkilöstöltä.
-
Systemic Business Coach, Team Coach, Leadership TrainerSinuksi Coaching & Consulting Mar 2020 - PresentUusimaa, FinlandCoachasin ratkaisukeskeisellä otteella yksilöitä tunnistamaan omat voimavaransa, löytämään rajoittavia uskomuksiaan sekä tavoittelemaan omien arvojensa mukaista (työ)elämää. Autoin ✅ esihenkilöitä johtamaan tiimejään valmentavalla otteella✅ tiimejä parantamaan vuorovaikutustaan ja siten✅ organisaatioita lisäämään muutosjoustavuuttaan. Kaikille näille on yhteisenä tavoitteena resilientti, hyvinvoiva ja tuloksellinen työyhteisö.I coached individuals with solution-oriented approach to identify their own strengths, find their limiting beliefs and pursue a (working) life in accordance with their own values. I helped ✅ managers to lead their teams with a coaching approach✅ teams to improve their interaction and thus✅ organizations to increase their flexibility to change. The common goal for all of these is a resilient, prosperous and productive work community.
-
Leadership & Organization Culture Trainer, Systemic Business Coach (Acc), Workplace MediatorHyria Koulutus │ Hyria Education Aug 2021 - Aug 2023Valmensin yritysryhmiä mm. ao. teemoista:✅ psykologinen turvallisuus✅ valmentava tiimin johtaminen✅ rakentava vuorovaikutus✅ yksilön ja yrityksen resilienssitaidot ✅ muutoksessa johtaminen ja ✅ yhteisöohjautuvuusOhjasin johtamisen ja yritysjohtamisen tutkinto-opiskelijoita ja kehitin johtamisen koulutustarjoomaa vastaamaan tulevaisuuden osaamistarpeita. Tein myös Everything DiSC -valmennuksia edistäen erilaisuuden ymmärtämistä tiimeissä. Lisäksi konsultoin eri alojen yrityspäättäjiä mm. ✅ työhyvinvoinnin johtamisessa✅ konfliktien muuttamisessa oppimiskokemuksiksi✅ yrityskulttuurin kehittämisessä ja ✅ niitä tukevien liiketoimintamallien, rakenteiden ja käytänteiden suunnittelussa.Fasilitoin koulutuksia ja kehitystyöpajoja sekä toimin työyhteisösovittelijana. Esimerkkinä sovittelun vaikuttavuudesta erään yrityksen työntekijöiden sitoutuneisuus nousi prosessin aikana vain kahdessa kuukaudessa 52%:sta 78:%:in. I trained business groups on the themes of ✅ psychological safety✅ team coaching✅ resilience skills✅ change management and ✅ community-oriented organizing. I supervised leadership & business management students and developed our education offer to meet the future leadership needs. I also did Everything DiSC coaching, promoting constructive interaction and diversity in teams.In addition, I consulted business decision-makers in various fields, e.g. in ✅ managing well-being at work✅ turning conlicts into learning experiences✅ developing corporate culture and ✅ planning business models, structures and practices that support them. I facilitated trainings and development workshops and acted as a work community mediator. As an example of the effectiveness of mediation, the commitment of one company's employees rose during the process from 52% to 78% only in two months. -
Wholesales Specialist, Restaurant Sales & Business Coach StudentWihuri Oy Aarnio Metro-Tukku Oct 2018 - Jun 2020Vantaa, Southern Finland, FinlandTyöskentelin opintojen ohella Wihurin Metro -tukun ravintolamyynnin tiimissä, varmistaen ravintola-ketjujen palvelun laadun monikanavaisessa palveluympäristössä. Vastasin tiimin päivittäisestä työnjaosta ja perehdytin uusia työntekijöitä.Along with my studies I worked in Wihuri's Metro wholesale restaurant sales team, ensuring the quality of service for restaurant customers in a multi-channel service environment. I was responsible for the B2B sales for named large account customers and introduced new employees. -
Work And Organizational Culture Studies, Part-Time WorkingGlobal Customer Research Company May 2017 - Oct 2018Opiskelin työ- ja organisaatiopsykologian alkeita. Lisäksi tein konsultointiprojekteja mm. McKinseylle ja CLC Groupille. On sabbatical studying work & organizational psychology and working part-time as a customer experience evaluator.
-
Business & Solution Development ManagerFazer Food Services (Currently Compass Group Finland) Nov 2014 - Jan 2017Vastuullani oli uusien palveluratkaisujen ja liiketoimintamallien kehittäminen sekä brändinrakennus. Tämä sisälsi mm. ✅ kilpailija-, trendi- ja asiakasanalyysit sekä asiakassegmentoinnin✅ kasvusuunnitelmien, tulosmittareiden ja palveluprosessien määrittelyn✅ kehitysyhteistyön pohjoismaisella tasolla✅ B2B -myynnin tuen palveluratkaisujen myynnissä✅ operatiivisen liiketoiminnan tuen lanseerauksissa Lisäksi vastasin palvelubrändien erilaistamisesta sekä brändiuudistusprojektista. Toimin tiiminjohtajana yliopisto- ja ravintolasektorin kehitystiimeissä, joissa syntyivät mm. Suomen parhaaksi oppilaitosravintolaksi valittu Reaktori sekä Ylen erinomaiset arvosanat saanut Street Gourmet -ravintola. Kaikki tämä edellytti mm.✅ vahvoja verkostoitumis- ja innostamistaitoja ✅ kykyä pilkkoa strategia ymmärrettäviksi tekemisiksi✅ kehitystyöryhmien johtamista matriisissaMy main responsibility was to lead service business development projects and to develop business models and service solution portfolios. This also included ✅ analyzing competitor, trend and customer data and customer segmentation✅ defining growth plans, KPI:s and service processes ✅ co-development on Nordic level ✅ supporting B2B sales in choosing the optimal service solutions ✅ supporting operational business in launching new service solutions I also participated in brand differentiation and launch strategy, acted as a team leader for university sector development team and led various complex development projects. This required✅ strong networking, inspiring and mobilising skills✅ ability to turn strategy into concrete actions✅ leading development teams in matrix
-
Senior Manager, Service ConceptsFazer Food Services (Currently Compass Group Finland Oy) Aug 2012 - Nov 2014Kehitin ja uudistin noin 300 ravintolaa koskevia ravintolapalvelukonsepteja trendien, analyysien ja asiakastoiveiden pohjalta. Tähän kuului mm. ✅ KPI:tten määrittely✅ myynti- ja markkinointisuunnitelmat✅ visuaalinen ilme, viestintä, ruokatuote ja palvelu✅ markkinoinnin vuosikelloToimin matriisissa kehitystyöryhmien johtajana, tuin konseptien lanseerausta, osallistuin ravintoloiden avauksiin ja toimin B2B -myynnin tukena asiakaslähtöisten ravintolapalveluratkaisujen tarjoamisessa. As a concept manager I created new and optimized existing restaurant service concepts. This included ✅ defining the guidelines and KPI´s for concepts✅ creating sales and marketing plans✅ defining concept elements (ie. food assortment, milieu, personnel, communications)✅ yearly marketing plan I led development groups in matrix, supported concept launches and implementations, supported B2B sales in concept issues and analyzed customer, competitor and trend data.
-
Brand ManagerSodexo Oct 2010 - Jun 2012Brand Managerina vastasin yritys- ja palvelubrändien kehityksestä sisältäen brändihierarkian, brändielementtien määrittelyn sekä markkinointi- ja viestintäsuunnitelmat uusille brändeille. Implementoin kansainvälisiä brändejä Suomen markkinaan ja tuin ravintoloita brändiuudistuksessa. My main duties were developing and positioning of company brand and concept brands, defining marketing and communication strategies for new service concepts and planning of brand elements and marketing materials. I also implemented global concept brands into Finnish market and supported restaurants in brand renewals. -
Concept Manager / Restaurant Marketing ManagerSodexo Sep 2009 - Oct 2010Konseptipäällikkönä vastasin uusien ravintolapalveluiden kehittämisestä ja optimoimisesta. Markkinointipäällikkönä budjetoin, suunnittelin ja toteutin yhdessä tiimini kanssa myyntiä aktivoivia toimenpiteitä noin 350 ravintolaan. As a concept manager I was responsible for service business development and developing and optimizing of restaurant service concepts. As a marketing manager I budgeted and planned marketing activities on a chain level, including coordinating campaign activities with beverage and food supplies. I also systemized marketing activities to meet chain organizations expectations.
-
Marketing CoordinatorOy Vendor Group Ab Aug 2008 - Sep 2009Työhöni kuului markkinointi- ja mediasuunnitelmien laatiminen ja budjetointi sekä brändin hallinta. Lisäksi hoidin messu- ja tapahtumajärjestelyt, henkilöstökoulutukset, lehdistöyhteistyön sekä sisäisen ja ulkoisen tiedottamisen.My tasks included marketing and media plans for Oy Vendor and brand management on international level (Vendor Group operating in Baltic countries). I executed B-to-B –marketing activities for horeca, office and store segments, organized fairs and events, developed and updated Internet pages and was in charge for internal and external communications.
-
Marketing Planner, Loyal Customer ProgrammeTallink Silja Oy Sep 2007 - Aug 2008Toimin Club One -lehden vastaavana toimittajana, jolloin uudistimme sen Suomen toiseksi parhaaksi arvioiduksi asiakaslehdeksi Stockmannin lehden jälkeen. Kehitin kanta-asiakasohjelman sisältöä, suunnittelin markkinointiaktiviteetteja sekä asiakastapahtumia. I worked as a responsible editor of Club One loyal customer magazine and developed Tallink Silja’s loyal customer programme and communications. I also planned and coordinated loyal customer marketing activities and participated in loyal customer segmentation and rewarding programmes. -
Marketing Planner, Hotel And Restaurant OperationsTallink Silja Oy Sep 2002 - Aug 2007Vastasin laivojen ravintoloiden ja baarien (72 myyntipistettä) markkinoinnin budjetoinnista ja suunnittelusta. Sovin ja hinnoittelin tavarantoimittajakampanjoita ja osallistuin laivojen teemaviikkojen suunnitteluun. I was in charge of marketing strategies and budgets of bars and restaurants onboard Silja Line vessels (72 sites), controlling and pricing beverage and food suppliers promotions, producing marketing and campaign materials (menus, drink lists etc) and internal and external communications regarding restaurant issues.
-
Assistant, Hotel And Restaurant OperationsTallink Silja Oy Jan 2000 - Aug 2002Toimin assistenttina tiimissä, joka vastasi mm. laivojen ruoka-. juoma- ja viihdehankinnoista, asiakaspalvelusta ja hotellitiloista. I supported hotel and restaurant management team in restaurant renewals, campaign planning etc.
Sari Soivio Käki Education Details
-
Teacher Education And Professional Development, Specific Subject Areas -
Service Business Leadership And Development -
Hotel, Restaurant And Tourism Management
-
Workplace Mediator
Frequently Asked Questions about Sari Soivio Käki
What company does Sari Soivio Käki work for?
Sari Soivio Käki works for Lounais-Hämeen Koulutuskuntayhtymä
What is Sari Soivio Käki's role at the current company?
Sari Soivio Käki's current role is Team and Organizational Coach, HRD Specialist.
What is Sari Soivio Käki's email address?
Sari Soivio Käki's email address is sa****@****ail.com
What schools did Sari Soivio Käki attend?
Sari Soivio Käki attended Häme University Of Applied Sciences, Hamk, Haaga-Helia University Of Applied Sciences, Haaga-Helia University Of Applied Sciences, University Of Oulu.
Free Chrome Extension
Find emails, phones & company data instantly
Aero Online
Your AI prospecting assistant
Select data to include:
0 records × $0.02 per record
Download 750 million emails and 100 million phone numbers
Access emails and phone numbers of over 750 million business users. Instantly download verified profiles using 20+ filters, including location, job title, company, function, and industry.
Start your free trial