Coordena as atividades das áreas administrativa, comercial, financeira e operacional da filial e representa a empresa junto a clientes e fornecedores, com o objetivo de cumprir metas e resultados determinados pela diretoria. Acompanha as rotinas dos funcionários, analisa os resultados da filial e participa na definição das estratégias do negócio.

- Responsável pela gestão administrativa, de pessoal, processos, financeira e contábil da empresa, com garantia de bom funcionamento dos setores e atendimento dos planejamentos estratégicos.- Gestão de contas a pagar e receber, com monitoramento de processamento de faturas, análise para redução de gastos e despesas, liberação de notas e boletos via sistema, conferência de relatórios para resultado, gestão de inadimplência e negociação com clientes.- Realização de conciliações, pagamentos a fornecedores, negociação e contratação de serviços, gestão de compras com análise e liberação das solicitações internas.- Análise e gestão de contratos de compra, venda, manutenção e serviços, gestão da contabilidade com solicitação e acompanhamento de certidões, DAS, DARF, guias e folha de pagamento.- Gestão de RH, com recrutamento e seleção, conferência de folha de pagamento, horas extras, seguro, vales, impostos, planejamento de férias, avaliação de desempenho e capacitação de colaboradores.- Prestação de assessoria a Diretoria com apresentação de relatórios gerenciais e cenários futuros para tomada de decisão, interface com consultoria para melhoria de processos e planejamento financeiro.

- Responsável pelo gerenciamento de pessoas, processos, compras, contas a pagar, contas a receber, tesouraria, terceirizados, secretárias e reformas.- Análise de orçamentos e liberação de pedidos de compras, gerenciamento de reformas e manutenção das agências, elaboração de plano de negócios, contratação e acompanhamento de obras.- Responsável pela liberação de valores e conferência dos caixas e tesouraria das agências, análise de saldos atuais e futuros, elaboração de relatórios gerencias, avaliação e solicitação para crédito.- Prestação de suporte e participação em reuniões da Diretoria e Conselho de Administração, gestão de lançamentos e liberação de pagamentos, gestão de equipe de digitalização eletrônica e física.- Conferência e liberação de admissões e demissões, folha de pagamento, vales e plano de saúde, gestão de terceirizados em segurança e serviços gerais da empresa.- Mapeamento e implementação dos fluxos internos com foco na melhoria contínua das rotinas.

- Responsável pelo gerenciamento de pessoas, processos, cadastro, contabilidade, ouvidoria Bacen, preposta, controles internos, carões, administração de pessoal, compras, cobrança, crédito, seguros, contas a pagar e receber, tesouraria, secretárias, equipe de TI, reformas e terceirização.🏆 Planejamento estratégico (2016-2019) com melhorias na comunicação, gestão do tempo e processos. 🏆 Mapeamento de processos na Controladoria, com aproximação da equipe, melhorias das atividades, processos e comunicação, plano de sucessão, visão das habilidades e competências.

- Responsável pelo recrutamento e seleção, integração, eventos, práticas motivacionais, admissões e demissões, descrição de cargos, planos de cargos e salários, planejamento anual e treinamentos.🏆 Prêmio GPTW 2015 e 2016 com sentimento de pertencimento e orgulho dos colaboradores e Direção.🏆 Melhoria na gestão, comunicação e processos com o Programa de Desenvolvimento de Liderança.🏆 Programa INSPIRE, com captação de talentos da empresa e melhoria com propostas internas.🏆 Implantação do Programa de Sucessão, com melhoria na gestão e oportunidade aos colaboradores.

- Responsável pelo atendimento aos clientes, vendas, negociação, serviços administrativos e caixa da loja.