• Unterstützt und verwaltet lokale Initiativen durch administrative Unterstützung des HR-Teams für den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, d. h. Einstellung, Einführung und Austrittsverfahren Verwaltet die globale Mobilitätsadministration• Verfolgt und verwaltet Dienstjubiläum• Organisiert Teamversammlungen • Verantwortlich für die Archivierung • Unterstützt die Vorbereitung von Präsentationen und Analysen• Rechnungsabwicklung und Bestellungsplatzierung (PO)• Verfolgt und… Show more • Unterstützt und verwaltet lokale Initiativen durch administrative Unterstützung des HR-Teams für den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, d. h. Einstellung, Einführung und Austrittsverfahren Verwaltet die globale Mobilitätsadministration• Verfolgt und verwaltet Dienstjubiläum• Organisiert Teamversammlungen • Verantwortlich für die Archivierung • Unterstützt die Vorbereitung von Präsentationen und Analysen• Rechnungsabwicklung und Bestellungsplatzierung (PO)• Verfolgt und aktualisiert die Schulungsadministration• Unterstützt die HR-Geschäftspartner in allen täglichen Aktivitäten einschließlich der Rekrutierung, Be-ginner, Einführung, Gehälter und Sozialleistungen, Bewertung, Abwesenheitsmanagement, Diszipli-narangelegenheiten, Beschwerden und Abgänge.• Erstellt Zeugnisse und Referenzen in Deutsch und Englisch• Verwaltet alle internen und externen Personalbeschaffungs-Tools und Methoden (p.ex, das E-Recruitment-Tool, interne Anwendungen, jobs.ch, LinkedIn oder Headhunter) im Einklang mit den Richtlinien des Unternehmens • Koordiniert die Temporären Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit den internen und externen Partnern Show less