Lean Coach E Competence Leader
Currenta) Project manager per l'introduzione del sistema di firma elettronica nei processi di vendita dei prestiti;b) Project manager per il consolidamento e l'ottimizzazione del modello operativo a supporto delle attività di pagamento provvigionale;c) Project manager per l'introduzione del sistema dei controlli interni;d) Scrum master per le attività di sviluppo applicativo IT dei sistemi di pagamento provvigionale; e) Referente per le valutazioni e le analisi sui modelli organizzativi e operativi; f) Referente del modello di balanced scorecard;g) Lean coach:- supporto alle attività di analisi e alla formazione interna in ambito lean six sigma;- presidio sulle iniziative di miglioramento dei processi in ambito lean six sigma;- presidio e supporto alle attività di definizione e aggiornamento dei sistemi di monitoraggio delle performance dei processi.h) Agile coach:- co-creazione del modello di business agility;- definizione, presidio e supporto alle attività per l'introduzione della business agility;- definizione, presidio e supporto alle attività di formazione.i) Project portfolio manager:- co-creazione del modello di project portfolio management;- definizione, presidio e supporto alle attività di diffusione e formazione del modello;- supporto alle attività di aggiornamento del portfolio progetti.l) Facilitatore e coach di filiere di business
