Sergio Padilla Email & Phone Number

Área Metropolitana De Ciudad De México

Ciudad De México Y Alrededores, México

• Realizo el proceso de nómina confidencial del personal directivo de la empresa, además de la facturación del servicio por negocio, implementando la validación de incidencias y eliminando el riesgo de pagos erróneos. • Consolido mensualmente la información de pagos de nómina, pago de comisiones y bonos de 2,500 colaboradores para la toma de decisiones a nivel dirección.• Apoyo en la elaboración de reportes e indicadores (KPIs) para el área de beneficios y compensaciones, para realizar el análisis que es la fuente del cálculo de gratificaciones variables. • Determiné el impacto financiero derivado de la migración de colaboradores de nómina externa a nómina interna, con una efectividad del 100%.• Genero información estratégica de la empresa en términos cualitativos y cuantitativos, la cual es utilizada para la toma de decisiones de negocio, así como para las valuaciones actuariales de Deloitte.

• Consolidé el envío de información de percepciones y deducciones de los distintos negocios para generar el reporte de incidencias a los distintos proveedores de nómina, como un proceso previo a la emisión de la nómina, dispersión de fondos y transferencia a empleados.• Validé el cálculo de deducciones de ley aplicables en nómina (ISR e IMSS), eliminando las diferencias a favor o en contra del pago de nómina a los colaboradores. • Generé los papeles de trabajo contables de los distintos procesos de nómina para su registro en SAP, reduciendo con esto partidas en conciliación bancaria y agilizando el cierre mensual.• Apoyé en la migración de los procesos de nómina al departamento de servicios compartidos de la empresa (Share), implementando herramientas de validación de cargas obrero patronales y adaptándolas a los diferentes proveedores de outsourcing.• Elaboré las provisiones contables de los procesos de nómina como aguinaldo, pago de bonos semestrales y anuales, pago de comisiones trimestrales; a fin de amortizar el gasto contable al momento del pago de dichos beneficios.

Santa Fe, Ciudad De México, México

Responsabilidades.• Implementación y alta de clientes nuevos, alta en sistema de la plantilla laboral que se administrará.• Administración y proceso de nómina, atención al cliente.• Determinación de costo de nómina y facturación por servicio de administración de personal.• Atención directa y personalizada a empleados.Principales logros:• Realicé la contratación de 280 empleados ubicados en diferentes puntos en el tramo carretero de Morelia- Salamanca y San Luis Potosí con un equipo de trabajo de 8 personas.• Llevé a cabo el alta masiva del personal contratado en sistema SICOSS.• Coordino la administración del proceso de nómina quincenal del personal asignado, mediante la consolidación y validación de la pre nómina, minimizando en un 90% el margen de error en la aplicación de incidencias.• Realizo el proceso de nómina con cero diferencias mediante procesos de validación de cuotas IMSS, ISR, ISN y descuentos de créditos Infonavit.• Determino el costo de facturación de la nómina del personal a mi cargo.• Llevo a cabo el timbrado y entrega electrónica de los recibos de nómina y doy seguimiento a posibles dudas o aclaraciones de los colaboradores.

Responsabilidades.• Administración y proceso de nómina, atención personalizada al cliente interno.• Manejo de sistema IDSE y cálculo de SUA.• Resguardo y control de expedientes de personal activo e inactivo.• Control de prestación de vales de despensa.• Cálculo de PTU y declaración anual de sueldos y salarios a través de DIM (Declaración Informativa Múltiple).Principales logros: • Reduje en un 100% el pago de diferencias por concepto de cálculo de SUA, evitando así incurrir en gastos innecesarios que generan pérdidas para la empresa.• Agilicé la entrega en tiempo y forma de los recibos de nóminas en un lapso de tres meses, logrando además reducir los tiempos de respuesta en los requerimientos de personal y por consiguiente las quejas de los mismos.• Coordiné la administración del proceso de nóminas (semanal, quincenal y de personal jubilado) a través del Sistema NOM-2001, consolidando la información de todas las localidades y realizando optimizaciones para automatizar la captura de incidencias de los 550 empleados de la empresa a través de los 7 registros patronales dados de alta ante el IMSS.• Apliqué mis conocimientos para realizar el cálculo anual de sueldos y salarios así como el cálculo de PTU de los ejercicios 2014 y 2015, realizando la entrega de la información en tiempo y forma a las áreas de contabilidad y fiscal de la empresa, así como la entrega de constancias a los trabajadores.• Controlé los créditos Infonavit y Fonacot activos de la empresa mediante la conciliación en el sistema de nómina, con esto evité el pago de diferencias o multas imputables al patrón por la omisión de dichos pagos.• Tuve a mi cargo el control de la prestación de tarjetas de vales de despensa, realizando la generación de los archivos necesarios para el pago de facturas y dispersión de saldos, siempre apegado a los tiempos de entrega marcados por el área contable y financiera de la empresa.

Ciudad De México Y Alrededores, México

Responsabilidades:• Desarrollo de estrategias de venta.• Enfoque al control de calidad.• Implementación de imagen corporativa.• Control de inventarios.Principales logros: • Incrementé las ventas en un 70% así como la cartera de clientes en un 50% a través de la implementación de diversas estrategias de ventas.• Implementé controles de entrada y salida de inventario, mediante los cuales me permitieron realizar proyecciones de venta con el objetivo de levantar órdenes de compra de insumos a proveedores estratégicos de forma anticipada.• Elaboré controles internos para determinar la utilidad y/o pérdida mensual del negocio, así como análisis de desempeño por trabajador integrando planes de incentivos que ayudaron a reducir los tiempos de entrega en el servicio a domicilio en 10 minutos.• Llevé a cabo exámenes exhaustivos de calidad desde la materia prima hasta el producto terminado, que ayudaron a obtener un agua purificada apegada a los estándares de calidad establecidos por la norma oficial mexicana.

Ciudad De México Y Alrededores, México

Responsabilidades.• Proceso de nómina y atención a empleados.• Cálculo de finiquitos y liquidaciones.• Integración y control de expedientes del personal activo.• Aseguramiento de la facturación y seguimiento de cobranza.Principales logros.• Realicé el cálculo de nóminas semanales, catorcenales, quincenales y mensuales de mi cartera de clientes, proporcionando un servicio integral de acuerdo a sus necesidades.• Atendí los requerimientos de los 400 colaboradores a mi cargo, desde su incorporación a la empresa (contratación e inducción), hasta la entrega física de los recibos de nómina y terminaciones laborales en las instalaciones de mis clientes, obteniendo con esto calificaciones satisfactorias en las encuestas de calidad en el servicio al cliente.• Di seguimiento a la facturación y cobranza de los clientes a mi cargo, evitando así la cartera vencida y la detención de dispersión de nóminas de los colaboradores bajo mi responsabilidad por adeudos de mi cliente.• Elaboré cotizaciones de servicio de administración de personal que ayudaron al cumplimiento de objetivos de ventas establecidos a mi sucursal.

Ciudad De México Y Alrededores, México

Licenciatura En Administración De Empresas, Administración Y Gestión De Empresas, General

Licenciatura En Adminitración