2.800 salgsmøder 🤯 Så mange møder bookede vi for vores kunders sælgere. Det betød mere tid på landevejen for sælgerne og mange, mange flere kunder.Hos Dansk Mødebooking har jeg ansvaret for, at vores kunder er glade. Det er mit ansvar, at vi leverer, og at vores kunders forretninger vokser. For at holde fingeren på pulsen bruger jeg selv op mod 20 timer om ugen på at booke møder. Resten af tiden bruger jeg på at træne vores dygtige team og på at være i kontakt med vores kunder,… Show more 2.800 salgsmøder 🤯 Så mange møder bookede vi for vores kunders sælgere. Det betød mere tid på landevejen for sælgerne og mange, mange flere kunder.Hos Dansk Mødebooking har jeg ansvaret for, at vores kunder er glade. Det er mit ansvar, at vi leverer, og at vores kunders forretninger vokser. For at holde fingeren på pulsen bruger jeg selv op mod 20 timer om ugen på at booke møder. Resten af tiden bruger jeg på at træne vores dygtige team og på at være i kontakt med vores kunder, så vi sikrer os, at vi lever op til deres forventninger.Resultaterne af vores arbejde er for eksempel:▶︎ En lille grundvandssænkningsvirksomhed voksede så markant, at de måtte investere i yderligere udstyr for at matche efterspørgslen. Forretningen blev så stor, at de blev opkøbt af entreprenørvirksomheden Per Aarsleff. Vi booker stadig møder, selvom Aarsleff har taget over▶︎ Ved fokuseret arbejde, fik vi et drømmemøde i stand for en maskinfabrik. Maskinfabrikken står nu over for en millionhandel▶︎ En af vores mødebookere blev ramt af sygdom, hvilket gik særligt ud over én af vores kunder. Med løbende “lyttesessioner”, hvor kunden gav feedback på vores samtaler, opnåede vi alligevel en stærk case, som i dag har betydet kontinuert vækst for kundenMange forbinder telefonsalg og mødebooking med insisterende teenagere, der forsøger at prakke dig endnu en forsikring på ærmet. Sådan arbejder vi ikke. Vi arbejder kun med erfarne mødebookere, så vi sikrer høj troværdighed i samtalerne, og at vi kun booker møder med folk, som rent faktisk er interesserede i dine ydelser. Derfor arrangerer vi altid lyttesessioner, hvor du får et headset på – ikke for at ringe selv, men for at lytte med, når vores mødebookere ringer ud. Med lyttesessionerne kan vi tilpasse samtalen efter dine ønsker, så vi sikrer, at vi er gode repræsentanter for din virksomhed og dit brand, når vi ringer ud til dine drømmekunder.Mødebooking | Telefonsalg for erhverv | Målbart kanvassalg | Leadgenerering | Show less

Fra 0 til 100 på rekordtid 🚀 Det var, hvad vi præsterede for mange af vores kunder hos JO-Marketing. Vi var med til at vækste små virksomheder med 30-40 procent om året udelukkende ved at sikre salgsmøder og i nogle tilfælde direkte telefonsalg. For flere kunder kom arbejdet til at betyde forskellen mellem udvikling og afvikling. Selv var jeg ansvarlig for et lille team af telefonsælgere, som var ivrige efter at se resultater. Med teamet tog vi både store og små kunder ind… Show more Fra 0 til 100 på rekordtid 🚀 Det var, hvad vi præsterede for mange af vores kunder hos JO-Marketing. Vi var med til at vækste små virksomheder med 30-40 procent om året udelukkende ved at sikre salgsmøder og i nogle tilfælde direkte telefonsalg. For flere kunder kom arbejdet til at betyde forskellen mellem udvikling og afvikling. Selv var jeg ansvarlig for et lille team af telefonsælgere, som var ivrige efter at se resultater. Med teamet tog vi både store og små kunder ind, hvilket gav mig en stor indsigt i forskellige virksomheders præferencer, når det kommer til kold kanvas.Fra JO-Marketing har jeg videreført: → At de rigtige medarbejdere er værd at arbejde for. Derfor bruger vi i dag også headhuntere til at finde vores mødebookere→ At få højkvalitetsmøder er bedre end mange lavkvalitetsmøder. Derfor kører vores kunde ikke forgæves, når vi sender dem ud på salgsmøder i dag→ At resultaterne forbedres af at involvere kunderne i processen, fordi de højner kvaliteten af opkaldene og får arbejdet hurtigt fra start. Derfor har vores kunder i dag stor indflydelse på ringeprocessen og samtale-guiden, og lytter med ved de første samtaler, så vi hurtigere når frem til værdiskabende samtalerMit team ringer møder for Trust Forsikring og var på den måde med til at bygge deres forretning op fra bunden. Trust Forsikring er i dag fulgt med over i Dansk Mødebooking og har stadig travlt med at køre ud til salgsmøder og videreudvikle virksomheden.| Telemarketing | Telefonsalg | Cold Calling | Markedsanalyser | Show less

Hvad vil det sige at være “sælger-sælger”? Det lærte jeg hos 5R Marketing, hvor hele teamet af telefonsælgere blev oplært i at lukke salget så hurtigt som muligt. 🤝Min erfaring blev dog, at det hurtige salg ikke altid er det rigtige salg. Og at den pressende sælger sjældent er den mest succesfulde. Resultatet blev derfor, at jeg brugte en mere dialogisk tilgang, som spurgte ind til folks behov, før jeg gennemførte salget. Det betød færre opkald, men større hit-rate og sikrede… Show more Hvad vil det sige at være “sælger-sælger”? Det lærte jeg hos 5R Marketing, hvor hele teamet af telefonsælgere blev oplært i at lukke salget så hurtigt som muligt. 🤝Min erfaring blev dog, at det hurtige salg ikke altid er det rigtige salg. Og at den pressende sælger sjældent er den mest succesfulde. Resultatet blev derfor, at jeg brugte en mere dialogisk tilgang, som spurgte ind til folks behov, før jeg gennemførte salget. Det betød færre opkald, men større hit-rate og sikrede således de rette kunder til den rette ydelse. Hos 5R Marketing fik jeg ansvaret for: ▶︎ At lære nye medarbejdere op og undervise dem i mine teknikker▶︎ At give feedback til kolleger ved at ”sidde på medlyt” og komme med input til deres samtale▶︎ At udvikle min egen kundeportefølje og sikre dem resultaterDen ikke-pressende tilgang bruger vi også i Dansk Mødebooking i dag. Gennem ærlig dialog og behovsafdækning sikrer vi, at vores kunders leads har de rette forventninger til salgsmødet, og at vi kun booker møder med folk, der har potentiale til at blive tilfredse og loyale kunder.| Direkte telefonsalg | Én-til-én-kommunikation | Målbart salgsarbejde | Outbound salg | Show less

Hvornår har du sidst afvist en telefonsælger, inden han “kom for godt i gang”? ⛔️Det var præcis den hverdag, vi mødte ind til hos Info Nordic, hvor min primære opgave var at booke møder for assurandører og forsikringsmæglere. Jobbet var mit første af slagsen, og jeg husker stadig den dag, hvor jeg første gang skulle ringe til en mulig kunde; jeg var rystende nervøs til et punkt, hvor det helt sikkert har været tydeligt i den anden ende af røret.Min managers ord fra… Show more Hvornår har du sidst afvist en telefonsælger, inden han “kom for godt i gang”? ⛔️Det var præcis den hverdag, vi mødte ind til hos Info Nordic, hvor min primære opgave var at booke møder for assurandører og forsikringsmæglere. Jobbet var mit første af slagsen, og jeg husker stadig den dag, hvor jeg første gang skulle ringe til en mulig kunde; jeg var rystende nervøs til et punkt, hvor det helt sikkert har været tydeligt i den anden ende af røret.Min managers ord fra dengang står også stadig lysende klart for mig: ”Hvad er det værste, der kan ske?”Allerede efter få dage blev jeg dus med telefonen, og snart blev jeg også forfremmet til at booke erhvervsmøder. I dag arbejder jeg stadig efter tilgangen, “hvad er det værste, der kan ske?” Det betyder, at vi hos Dansk Mødebooking hele tiden er klar til at springe ud i nye opgaver og nye markeder.Vi ved, at vi kan booke værdifulde salgsmøder for alle typer af virksomheder, og vi er endda så sikre i vores salg, at vi opererer med brancheeksklusivitet, så vores kunder ikke kannibaliserer på hinanden.Vil du også i gang med salget, så kontakt mig i dag, og lad os få en uforpligtende snak – jeg mener … hvad er det værste, der kan ske?📞 (+45) 25 94 60 06📧 sso@dmbg.dk Show less

Fra nystartet virksomhed til opkøb på kun 8 måneder. ⛺️ → 🏢Som første ansatte i virksomheden fik jeg ansvaret for at opbygge kundeporteføljen i det lille, nystartede telemarketingbureau. Ved at bruge vores egne teknikker voksede vores kundebase hurtigt, flere medarbejdere kom til, og jeg varetog al medarbejderoplæring. Allerede efter 8 måneder var virksomheden attraktiv nok til at blive opkøbt af en større konkurrent.Sammen med MK Outsourcings to stiftere deltog… Show more Fra nystartet virksomhed til opkøb på kun 8 måneder. ⛺️ → 🏢Som første ansatte i virksomheden fik jeg ansvaret for at opbygge kundeporteføljen i det lille, nystartede telemarketingbureau. Ved at bruge vores egne teknikker voksede vores kundebase hurtigt, flere medarbejdere kom til, og jeg varetog al medarbejderoplæring. Allerede efter 8 måneder var virksomheden attraktiv nok til at blive opkøbt af en større konkurrent.Sammen med MK Outsourcings to stiftere deltog jeg i kundemøder og blev allerede dengang klog på, hvilke behov telemarketingkunder har, og hvad der betyder noget, for at et samarbejde giver mening:▶︎ Målbare resultater og høj konverteringsrate▶︎ Strategien skal være at gå efter GODE kunder – ikke blot MANGE kunder▶︎ Åbnede salgsdialoger skal være nemme at overtage for sælgerne, og det er mere til skade end gavn at “oversælge” en ydelseI telemarketingbranchen arbejder man typisk med ansættelseslængder på 3-4 måneder i gennemsnit. Det lyder vildt, og det er det også. Telefonsalg er en af de hårdeste brancher, og kun få mennesker kan holde til at ringe til mellem 150-250 personer om dagen. Allerede hos MK Outsourcing lærte jeg værdien af de rette medarbejdere. Jeg lærte det på den hårde måde. Derfor ansætter Dansk Mødebooking i dag kun mødebookere med mange års erfaring og folk, som har bevist, at de ikke blot kan holde til en udmattende hverdag, men som faktisk trives bedst med telefonrøret i hånden en hel dag. Show less