Business Development Manager (BDM) expérimenté et dynamique pour rejoindre son équipe. je suis responsable de la gestion et de l’expansion des relations commerciales, de la recherche de nouvelles opportunités et de la maximisation des revenus. Ce rôle stratégique requiert une expertise en vente, en négociation et en gestion de la relation client dans le domaine de l'immobilier de luxe.Missions principales 1. Développement commercial et stratégie Identifier et cibler de nouveaux marchés et segments pour accroître les ventes. Élaborer et mettre en œuvre des stratégies pour maximiser les revenus et la part de marché. Collaborer avec les équipes marketing pour concevoir des campagnes de génération de leads.2. Gestion des relations clients Gérer un portefeuille de clients internationaux et assurer un suivi personnalisé. Comprendre les besoins des clients et leur offrir des solutions adaptées. Fidéliser les clients grâce à une approche proactive et professionnelle.3. Ventes et négociation Présenter et vendre les projets immobiliers de The First Group à des investisseurs potentiels. Conduire des négociations commerciales jusqu'à la signature des contrats. Atteindre et dépasser les objectifs de vente fixés mensuellement et annuellement.4. Suivi et reporting Analyser les données de performance commerciale pour identifier les opportunités d'amélioration. Rendre compte régulièrement des performances au directeur des ventes. Utiliser efficacement le CRM de l’entreprise pour gérer les prospects et les clients.

Analyser le marché mondial des matières premières (pétrole, gaz, métaux, céréales, etc.), ses tendances, ses acteurs, ses opportunités et ses risques.Définir et mettre en œuvre une stratégie commerciale globale pour augmenter les parts de marché.Prospecter et négocier des contrats à long terme avec des fournisseurs, des clients et des partenaires stratégiques dans différents pays et régions.Gérer et coordonner les opérations commerciales.Suivre et contrôler les performances commerciales.Développer et entretenir des relations durables avec les parties prenantes internes et externes.Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients existants.Anticiper et gérer les risques liés aux fluctuations du marché.Innover et proposer de nouvelles solutions ou de nouveaux produits adaptés aux besoins et aux attentes des clients ou du marché.Former et encadrer l'équipe des business developers locales .

Prospecter et négocier des contrats à long terme avec des fournisseurs, des clients et des partenaires stratégiques dans différents pays et régions.Relance quotidienne Rapport quotidienne Creer base de données fournisseurs et clientsGérer et coordonner les opérations commerciales.Développer et entretenir des relations durables avec les parties prenantes internes et externes.Veiller à la satisfaction et à la fidélisation des clients existants.Envoi et suivi des LOI et FCO Communication sur les Reseaux sociaux

1.Organize an archive and review team for the Oxfam mission2. Train the auxiliaries to the procedure of archiving and revision of Oxfam Intermoon (introduction of the manual Archiving Kit)3. Train auxiliaries to use the SAGA and Microsoft Excel accounting and financial management software.4.Evaluate the performance of auxiliary work over a period of 3 months and transmit these evaluations to line managers.5. Reception of the accounting documents of the various partners and bases of Oxfam.6. Regular monitoring (by sampling) of auxiliary work.7.Make a regular follow-up of the Revision, filing and archiving of the accounting documents of the different partners and bases of Oxfam. Keeping an updated archive file (with precise location, by partners or bases, months and By Balzac).8.Transmission of a monthly report to the Finance Officer on the state of the archives.9.Following regularization of supporting documents with the focal points designated in each department (Finance, Logistics, HR, Programs, Basics) . Technical support mission to Oxfam's partners (verification of eligibility of documents Accounts in accordance with the recorded entries).10.Review of the financial documents compiled by the auxiliaries (Pre-audit).Compilation of all supporting documents for audit (financial documents, RRHH, Log and programs).11.Tagging of the chronos to be transmitted to the listeners.12.Participation throughout the audit process: search for missing information, coordination with bases and other departments to respond to requests from auditors.13.Participate in the preparation of financial reports14.Transmission of audited documents to auxiliaries for reinstatement in archives.

1.Participate in the official launch of the distribution shop.2. Supervision of the work of the shop staff (a cashier, a receptionist, two sales agents)3. Stock management and control4.Management and control and supply of computer, electrical and lighting equipment.5. Develop marketing and sales strategies for branded equipment such as SCHNEIDER, LEGRAND and THORN.6.Assure the sale of products and services from Global Link International7.Follow the entry and exit of equipment with special software (FREE DEVIS INVOICES)8.Submit and track invoices, order forms and quotations.9.Conclude new contracts for a real estate development company that focuses on multi-family residential projects as well as real estate market analysis.

1. Maintains administrative staff by recruiting, selecting, orienting, and training employees; maintaining a safe and secure work environment; developing personal growth opportunities.2. Accomplishes staff results by communicating job expectations; planning, monitoring, and appraising job results; coaching, counseling, and disciplining employees; initiating, coordinating, and enforcing systems, policies, and procedures.3. Provides supplies by identifying needs for reception, switchboard, mailroom, and kitchen; establishing policies, procedures, and work schedules.4. Provides communication systems by identifying needs; evaluating options; maintaining equipment; approving invoices.5. Purchases printed materials and forms by obtaining requirements; negotiating price, quality, and delivery; approving invoices.6. Completes special projects by organizing and coordinating information and requirements; planning, arranging, and meeting schedules; monitoring results.7. Provides historical reference by developing and utilizing filing and retrieval systems.Improves program and service quality by devising new applications; updating procedures; evaluating system results with users.8. Achieves financial objectives by anticipating requirements; submitting information for budget preparation; scheduling expenditures; monitoring costs; analyzing variances.7.Maintains continuity among corporate, division, and local work teams by documenting and communicating actions, irregularities, and continuing needs.8. Maintains professional and technical knowledge by attending educational workshops; benchmarking professional standards; reviewing professional publications; establishing personal networks.9. Contributes to team effort by accomplishing related results as needed.