#AWODInklusiv: Digital und inklusiv: Mit dem neuen Projekt des AWO Bezirksverbandes Potsdam e.V. "DInklusiv "- werden die beiden zukunftsrelevanten Schwerpunktthemen „Digitalisierung“ und „Inklusion“ in der Sozialen Arbeit erstmals zusammen gedacht und gemeinsam weiterentwickelt.Beide Themen werden zwar im Wohlfahrtsverband seit Jahren hinterfragt und beeinflussen die tägliche Arbeit. Sie sind aber noch nicht so nachhaltig verankert, wie es nötig wäre. „DInklusiv“ ist ein Akronym aus Digitalisierung und Inklusiv.Der Verband hat dieses Vorhaben in der Förderrichtlinie rückenwind³ des Europäischen Sozialfonds (ESF) beantragt und zum 1. Mai 2023 bewilligt bekommen. Mit dem Zusammendenken beider Themen geht der AWO Bezirksverband Potsdam nun einen weiteren Schritt, da diese Themen nur zusammen betrachtet werden können. In den nächsten drei Jahren möchte der Verband daher die barrierefreie Nutzung der Anwendungen des QM-Systems, Office-Anwendungen, der Lernplattform und Webseiten weiterentwickeln.

Qualifizierung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der AWO zu Pflege- und Seniorenberatern im Blended-Learning-Verfahren auf der E-Learning-Plattform ILIAS.Aufbau eine Online-Beratungsplattform für den Themenkomplex Pflege- und Seniorenberatung

Stv. Stationsleitung auf einer interdisziplinären 30-Betten-Station. Vorrangige Fachrichtung: Gynäkologie, Platische Chirurgie, Internistisch