Stefan Dietz Email and Phone Number
"Make work a better place" - in Vorträgen inspiriert Stefan Dietz Unternehmer und Führungskräfte für die Herausforderungen der Arbeitswelt von morgen. Mit seiner These vom "Glücksfall Fachkräftemangel" provoziert er - und zeigt ermutigende Beispiele. Die Botschaft: stellen Unternehmer und Führungskräfte die Weichen heute richtig, profitieren Firmen wie Menschen von den Umwälzungen am Arbeitsmarkt. Wer das allerdings nicht tut, wird über kurz oder lang verschwinden (www.stefandietz.com) In seinem neuen Buch "Workation - die (neue) Freiheit des Arbeitens" beleuchtet er den Trend zum Remote Arbeiten von coolen Orten aus gleich aus drei Perspektiven: 1. für die eigene Workation: Mit jeder Menge an Ideen und Strategien für gelungene Workations. 2. für Teams: ´So können Teamgefühl, Identifikation und großartige gemeinsame Erinnerungen entstehen.3. für Arbeitgeber: So bieten Sie Workation richtig an und profitieren von den positiven Effekten - nicht nur im Kampf um Talente sondern auch in der Modernisierung der eigenen Arbeitskultur. Die eigene Unternehmensgruppe "entra" wurde selbst als "Attraktiver Arbeitgeber Rheinland-Pfalz" ausgezeichnet. Das 20köpfige Team berät u.a. mittelständische Unternehmen auf dem Weg zum Top-Arbeitgeber: das Leistungsspektrum reicht vom Coaching einzelner Führungskräfte über die systematische Führungskräfteentwicklung, die Begleitung im Aufbau einer professionellen Personalentwicklung bis zur Entwicklung der Arbeitgeberstrategie (www.entrapeoplesystems.com)
Stefan Dietz
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Geschäftsführender GesellschafterStefan Dietz Jan 2019 - PresentWinnweilerDie Holding meiner kleinen Firmengruppe und Träger meiner Personenmarke. Aus der Stefan Dietz GmbH führe ich meine Keynotes / Vorträge durch, publiziere Bücher, Blog und Podcast ("Glücksfall Fachkräftemangel"). Meine Recherchen, Arbeitswelt-Entdeckungs-Reisen und meine Netzwerkarbeit finden hier statt, genauso wie das Thema Workation inkl. neu entstehender Online-Produkte. Außerdem investiere ich von hier aus in meine eigenen Unternehmen und weitere Beteiligungen. Das Team… Show more Die Holding meiner kleinen Firmengruppe und Träger meiner Personenmarke. Aus der Stefan Dietz GmbH führe ich meine Keynotes / Vorträge durch, publiziere Bücher, Blog und Podcast ("Glücksfall Fachkräftemangel"). Meine Recherchen, Arbeitswelt-Entdeckungs-Reisen und meine Netzwerkarbeit finden hier statt, genauso wie das Thema Workation inkl. neu entstehender Online-Produkte. Außerdem investiere ich von hier aus in meine eigenen Unternehmen und weitere Beteiligungen. Das Team agiert vorrangig remote, Spezialisten für verschiedene Themen arbeiten aus verschiedenen Orten der Welt zu. Ich gehe strategische Kooperationen mit Partnern ein, die unser Leistungsportfolio ergänzen. Show less -
GeschäftsführerEntra People Systems Gmbh Jan 2019 - PresentWinnweilerWir arbeiten für strahlende Menschen in gut geführten Unternehmen.Mit unserem Beraterteam begleiten wir Unternehmen auf dem Weg zum großartigen Arbeitgeber. Dabei verstehen wir uns als unternehmerische Partner, die nah genug dran sind, um dauerhaft mit dem Unternehmen und seinen Führungskräften voranzugehen und dennoch neutral genug sind für ein ehrliches und manchmal kritisches Feedback. Wir arbeiten nur mit Kunden, bei denen die Haltung bei den Menschen an der Spitze passt… Show more Wir arbeiten für strahlende Menschen in gut geführten Unternehmen.Mit unserem Beraterteam begleiten wir Unternehmen auf dem Weg zum großartigen Arbeitgeber. Dabei verstehen wir uns als unternehmerische Partner, die nah genug dran sind, um dauerhaft mit dem Unternehmen und seinen Führungskräften voranzugehen und dennoch neutral genug sind für ein ehrliches und manchmal kritisches Feedback. Wir arbeiten nur mit Kunden, bei denen die Haltung bei den Menschen an der Spitze passt, die Bereitschaft zu langfristiger eigener Veränderung besteht und wir mit Entscheidern arbeiten können, die auch morgen noch da sind 😉. Wir sind davon überzeugt, dass die Unternehmen langfristig erfolgreich sind, bei denen die inneren Werte stimmen. Sind Mitarbeitende begeistert und hoch identifiziert, tragen sie das auch gerne nach außen. Sind Unternehmen klar profiliert und unterscheiden sich von Ihren Mitbewerbern, gewinnen Sie Strahlkraft als Arbeitgeber. Erschaffen Unternehmen dann eine kluge People Strategy und smarte Prozesse im Umgang mit Menschen - dann sind die Chancen auf nachhaltigen Erfolg groß. Wir unterstützen genau auf diesem Weg mit Strategiebegleitung, Führungskräfteentwicklung, People Strategy, Employer Branding, Recruiting. Als strategisches Sparring, in Workshops und Klausuren, im persönlichen Coaching oder in Großgruppenformaten. Sie wollen mit uns arbeiten bzw. herausfinden, ob wir zueinander passen? Möglichkeit 1 ist unser offenes Tagesseminar.Oder Sie buchen sich einen Termin für ein kurzes Strategiegespräch. Show less -
GeschäftsführerEntra Regionalentwicklung Gmbh Apr 2002 - PresentWinnweiler, Rheinland-Pfalz, Deutschland -
Geschäftsführender GesellschafterEntra Gmbh Apr 2002 - Apr 2021Winnweiler, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Frequently Asked Questions about Stefan Dietz
What company does Stefan Dietz work for?
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What is Stefan Dietz's role at the current company?
Stefan Dietz's current role is Presentations and advice for great employers. Always good talents despite skills shortages. Entrepreneur, speaker and working world explorer..
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