Helping growth of companies in the deep-tech community, with strong partnerships that elevate the chance of succes.- Preparation, implementation and execution of the Partnership strategy- building value based Partnerships- stakeholder management - C level engagement within our partnerships- Corporate Partner- & Sponsorships

DeepTech Alliance is an international organization that brings together Europe’s leading deeptech-oriented industry leaders and innovation hubs. DTU Science Park is proud to be a founding member.As a Corporate Partner, here’s what you can expect in a Partnership:- A strong international network within top-tier innovation ecosystems- Co-innovation opportunities with leading peers or startups- Exposure and insights into a growing European deeptech networkAs the… Show more DeepTech Alliance is an international organization that brings together Europe’s leading deeptech-oriented industry leaders and innovation hubs. DTU Science Park is proud to be a founding member.As a Corporate Partner, here’s what you can expect in a Partnership:- A strong international network within top-tier innovation ecosystems- Co-innovation opportunities with leading peers or startups- Exposure and insights into a growing European deeptech networkAs the Corporate Partnership Lead, I am responsible for building and developing strategic partnerships with key players in European innovation. I work to strengthen collaboration between corporates and startups, ensuring that opportunities between peers arise naturally within our rapidly growing network.Let's innovate the Future of European DeepTech together 🚀 Show less

Group Lead for Danmarks største mediebureau gruppe, GroupM.- Stort porteføjle ansvar- Dagligt drift og ledelse af medarbejder i mit team- Udviklig af eksisterende samarbejder, både med bureauer og annoncører- Identificering af nye mulige samarbejder2021 - Index 200

Porteføljeansvarlig for GroupM bureauerne. Udvikling af eksisterende samarbejder i GroupM og med annoncører, samt identificere nye samarbejder. Sikre mine samarbejdspartnere opnår optimale forudsætninger for at ramme deres målsætninger.Opnåelse (større KAM budget):2016 - index 1002017 - index 1172018 - Index 1152019 - Index 1002020 - Index 100

Porteføljeansvarlig, herunder salg, rådgivning og forhandling med Mediebureauer, deres kunder og direkte kunder. Drive newbizz på tværs af direkte kunder, mediebureauerne og deres kunder.Opnåelse:2014 - index 209 (mindre AM portefølje)2015 - index 145 (større AM Portefølje)

I forbindelse med mit job ved Nordisk Film (Dansk Reklame Film), har jeg fået salgs ansvaret hos North, som er en dansk organisation og et del-ejerskab mellem FC København og Nordisk Film.Mit ansvar er at sælge og udvikle produkter og løsninger, som kan implementeres med andre brands. herunder content, trøjesponsorater, aktiveringer mv. Samarbejder som bidrager med værdi hos os og vores partner.Esport er et hastigt voksende segment, og vi repræsentere en meget interessant… Show more I forbindelse med mit job ved Nordisk Film (Dansk Reklame Film), har jeg fået salgs ansvaret hos North, som er en dansk organisation og et del-ejerskab mellem FC København og Nordisk Film.Mit ansvar er at sælge og udvikle produkter og løsninger, som kan implementeres med andre brands. herunder content, trøjesponsorater, aktiveringer mv. Samarbejder som bidrager med værdi hos os og vores partner.Esport er et hastigt voksende segment, og vi repræsentere en meget interessant målgruppe. Hos North er 77% af vores følgere over 18 år, og de er købestærke. Show less

Experian er markedsleder indenfor kredit- og markedsoplysninger. Experian ejer både KOB og RKI, og har derved en unik position i markedet. Hvor vi bidrage til, at kunden nemmere for løst udfordringer - og opnår målsætninger.Opgaver i min nuværende stilling:- Kundehåndtering (relationsskabendesalg)- Kontrakt forhandling- Værdibaseretsalg- NewBizz- Identificere behov og udfordringer hos mine kunder - samt løse disse.

Håndtering af portefølje (ca. 5 mio)Har hos Experian arbejdet inde for områderne:- Retention- NewbizzSidder nu udelukkende med porteføljeansvar.Sørge altid for at sætte mig grundigt ind i kundens forretning og behov.Har vækstet mit gns. salg med over 40%.Experian tilbyder alt indefor markedsdata og kreditvurdering, på henholdsvis consumer og Business.

Jeg var med til at starte en succesfuld Retention/Winback afdeling op hos Viasat. Afholdte jobsamtaler og rekruterede medarbejdere, afholde performancasamtale og 1to1, Coachinger, samt ansvarlig for opnåelse af budget på daglig - månedlig og kvartalsbasis.I vores Winback afdeling - var jeg med til at sikre opnåelse af budget hver måned.På mit team, formåede jeg at nebringe sygefravær fra 15% til under 5%.

Ansvalig for det daglige salg, performancasamtaler, styring af egne sælgere (10-15 stk), Coaching, Jobsamtaler, Undervisning af nye sælgere, samt at jeg var kvalitetsansvarlig team leder.

Ansvarlig for coaching af sælgere i salgsafdelingen Outbound.- Medlyt + Livecoaching- Coaching sessions- undervisning i samtalens 5 faser + EFU

Salg B2C segmentet - Inbound salg. Retention og nysalg.

Team Leder uddannelse hos Connectia - Her fik jeg blandt andet en uddannelse i DISC-profilen. Og lærte andre metoder, der gjorde mig mere opmærksom på mig selv, som motivator og hvordan min evne til at inspirere medarbejder kunne bruges.

Elev med speciale i offentlig administration.