Président
CurrentDRH Externe.Consultant RH pendant 4 ans, puis DRH et secrétaire général d’une PME de 80 personnes pendant 10 ans, je connais très bien l’univers de la PME et les axes de développement stratégique de la fonction RH. J'appréhende dans leur globalité les difficultés liées à cette fonction, ainsi que les transactions qui en découlent.