Gestionnaire créatif et mobilisateur qui intègre avec aisance un leadership à la fois collaboratif et visionnaire. Développe les savoirs et les talents des cadres intermédiaires et les rend imputables. Implante une culture d’excellence opérationnelle et d’amélioration continue, repositionne l’entreprise comme joueur majeur dans l’industrie, augmente la notoriété des marques et identifie les cibles à atteindre dans les différents créneaux de marché. Expertise reconnue dans la réorganisation (refonte, remaniement) des structures organisationnelles.