En l'absence du titulaire du poste, j'ai mené les missions de pilotage du système de management Prévention, Santé et Sécurité auprès de l'ensemble des usines et agences du Groupe et le management des RQSE site. Rattaché fonctionnellement au PDG du Groupe.

Principal support des directeurs d'usine(s) et des RQSE site(s), auxquels j'ai apporté l'expertise nécessaire à l'intégration de la prévention dans l'ensemble des process et démarches des sites de production KP1.- 20 sites industriels - 13 agences de distribution- 11 Directeurs d'Usine(s) / 16 RQSE / 4 Coordinateurs Prévention Sécurité- Environ 1600 salariés organiquesEn complément de ces missions et en raison de l'absence du Responsable National Prévention Sécurité, j'ai assuré la continuité de ses missions durant 9 mois afin de garantir la mise en place et le développement du Système de Management Prévention Sécurité au sein du Groupe ainsi que de la mise en œuvre des dispositions prévues par ce système afin d'en garantir son efficacité.J'anime l’amélioration continue et assure le reporting national Groupe. En lien hiérarchique avec le PDG du Groupe et en lien direct avec l'ensemble des membres du COMEX Groupe.

Définition, déploiement et amélioration continue de la politique Santé Sécurité au sein du périmètre suivant : - 9 sites et 9 déchetteries répartis sur les régions Nord Pas de Calais et Picardie - 5 types d'activités (Services aux collectivités / Services aux entreprises / Déchets d'Activité de Soins à Risques Infectieux / Tri & Transfert / Maintenance) - 30aine de métiers (parmi lesquels : Conducteur de PL ou d'engins / Agent de Propreté Urbaine / Ripeur / Mécanicien / Chaudronnier / Gardien de déchetterie / Trieur au sol / Caractériseur / Opérateur de presse à balles / ... ) - Environ 250 salariés organiques. Principales réalisations :- Baisse du TF1 de 8,5 pts (de 31,82 à 23,35)- Baisse du TG de 0,55 pts (de 2,04 à 1, 49)- Démarche SSE certifiée MASE pour 3 ans (audit initial)

Dans le cadre d'un vaste projet de reconversion industrielle (abandon de la production de serrures pour une production d'alternateurs et alterno-démarreurs), j'ai intégré la direction des RH/HSE du site de production d'Abbeville afin d'intervenir au sein de différents projets de gestion des facteurs de santé, de sécurité, de motivation et d'implication des salariés.