Suzanne Kramer Email & Phone Number

Etten-Leur, Noord-Brabant, Nederland

Verantwoordelijk voor het implementeren van een eigen Business Unit.In 3 maanden tijd heb ik een eigen team van Business Jobcoaches samengesteld en de functie naar een landelijke dekking uitgebreid. Hierdoor hebben wij ruim 150 medewerkers en 30 managers binnen de organisatie van Start People kunnen bijstaan in hun carrièreontwikkeling. In de rol van Senior Business Jobcoach was ik een directe spanningspartner voor de Operationeel Directeur.

Breda En Omgeving, Nederland

Als Business Jobcoach en trainer help ik medewerkers binnen Start People & RGF Staffing in hun ontwikkeling en loopbaan. In mijn coaching wil ik mensen motiveren om nieuwe ideeën uit te proberen en soms te kiezen voor een andere aanpak die buiten de kaders ligt. Ik streef er naar om ze te coachen op een manier dat zij op zichzelf vertrouwen en zij op hun eigen manier succes vol zijn en werkplezier beleven. Dit doe ik door;- Het coachen en begeleiden van Recruiters en HR consultants binnen Start People. Hierbij vind ik het belangrijk om medewerkers te enthousiasmeren voor de uitzendbranche en ze het vak te leren. Dit doe ik op basis van een on the job onboarding programma die ik zelf heb geschreven.- Coaching op maat voor medewerkers met een loopbaan vraagstuk.- Het ontwikkelen van diverse masterclasses op het gebied van recruitment, accountmanagement, persoonlijke effectiviteit, wetgeving en zelforganisatie middels mijn eigen Academy.- Verbinding zoeken met medewerkers en hen in verbinding brengen met anderen. - Kennisverdieping van interne werkprocessen, wetgeving en systemen.- Voor managers ben ik een sparringpartner en adviseur als het gaat om de ontwikkeling en kwaliteit van de medewerkers.Mijn grootste succes; De rol van Business Jobcoach zichtbaarheid gegeven binnen de organisatie waardoor de directie in 2022 heeft besloten dat ik hiervoor een eigen business unit mocht opzetten. Hierdoor werd ik vanaf 2023 verantwoordelijk om de functie van Business Jobcoach op landelijke schaal te implementeren en een eigen team samen te stellen.

Roosendaal En Omgeving, Nederland

Als Senior HR Consultant - Adviseur was ik een directe HR sparringpartner voor diverse accounts op tactisch niveau. Hierbij was ik verantwoordelijk voor de gehele HR dienstverlening t.b.v. flexmedewerkers bij 4 grote accounts. Ook was ik operationeel verantwoordelijk voor de eerste lijn aansturing van een team van 5 HR Consultants. Mijn doel; Tevreden klanten, flexmedewerkers en team! Hierbij sta ik bekend om mijn ''Can Do'' mentaliteit, verbindende aanpak en organisatiekwaliteiten.

Roosendaal En Omgeving, Nederland

Bachelor Of Business Administration (B.B.A.), Human Resources Management/Personnel Administration, General, Bachelor

Activities and Societies: Opleidingscommissie Human Resource Management, Promoteam Human Resource Management

Commercieel Medewerker Bank- En Verzekeringswezen, Commercieel Medewerker Bank- En Verzekeringswezen