Responsável pelo recrutamento de profissionais da área de Tech, Digital e Inovação, para empresas de vários segmentos.• Alinhamento de perfil com o gestor responsável;• Divulgação da Vaga através das plataformas: Gupy, Linkedin, Telegram, Whatsapp, ApInfo, Infojobs e outras;• Triagem de Currículos;• Entrevista presencial e online (via Teams ou Skype);• Aplicação de testes;• Entrevista por competência;• Entrevista Coletiva;• Dinâmica de grupo;• Elaboração de pareceres;• Recebimento e Conferência de documentação de admissão;• Integração de novo colaborador;• Metodologia Ágil (Kanban);• Ferramenta Trello;• Mapeamento de perfis;• Mapeamento de fontes, para divulgação de oportunidades, quando há especificidade que dificulta o recrutamento.• Pesquisas salariais.Cases:• Reescrevi novo modelo de carta oferta;• Desenvolvi um roteiro de alinhamento perfeito (para recrutadores);• Criei um manual do Recrutador, com o passo a passo do dia a dia, desde a criação de uma vaga ao envio de documentos para emissão do contrato de admissão.• Criei um roteiro de entrevistas para os Analistas Juniors.

Inicio da minha carreira como Tech Recruiter, com o propósito de atrair os melhores talentos desse universo de TI. Além disso, buscar novas ferramentas, gratuitas, que pudesse auxiliar na divulgação de vagas e engajamento de bons profissionais. Atuava em modelo de consultoria, em sistema Delivery. Meu dia a dia:• Alinhamento de perfil com clientes interno ou externo;• Definição de Perfil: levantamento junto ao gestor sobre as qualificações e expectativas esperadas;• Realização de entrevistas por competência.• Aplicação e correção de teste Psicológico (Disc e palográfico);• Divulgação de vagas e hunting de profissionais;• Elaboração de parecer;• Feedback do processo: retorno negativo e/ou proposta aos profissionais aprovados;Perfis trabalhados: Desenvolvedores, Arquitetos e engenheiros, nas linguagens: .Net, Java, Phyton, PHP, Javascript, React, Node, Ruby, IOS, Android. Perfis de infraestrutura e com conhecimentos em nuvem (Google Cloud, AWS, Azure).

Atuava como Assistente Administrativa, no Setor do FTTX. Atribuições:• Controle de férias (agendamento);• Controle de exame periódico; • Conferência de cartões de ponto e cálculos de horas extras;• Controle de faltas;• Controle de frota (agendamento de oficinas, reserva de veículos, combustível);• Ministração de pequenos treinamentos (motivacional e liderança);• Atendimento dos colaboradores sobre dúvidas em geral;• Cadastramento de candidatos aprovados (Requisição de pessoal);• Conferência de documentação para admissão;

Atuava como Estagiária de R&S e T&D, responsável pelas vagas desde jovem aprendiz a analista pleno. Atribuições: • Alinhamento de perfil comportamental e técnico com o gestor requisitante;• Triagem de Currículos, entrevistas por competência e dinâmicas de grupo;• Elaboração de pareceres de profissionais avaliados; • Controle de vagas abertas, em andamento e fechadas; • Acompanhamento do processo seletivo junto ao requisitante. • Feedback aos candidatos participantes do processo seletivos; • Realização de proposta de trabalho aos candidatos aprovados e orientá-los em relação ao processo admissional; • Recebimento de documentação dos candidatos aprovados;• Integração de novos colaboradores;• Elaboração de proposta de promoção de funcionários; • Participação de treinamentos motivacionais e liderança;

Secretária Administrativa.Atribuições:• Elaboração de relatórios;• Organização de agenda de compromissos;• Compra de passagens aéreas, reserva de hotéis e etc;• Atendimento telefônico;• Atualização de Mailling;• Arquivo de documentos;• Material de apoio para aulas;• Reserva de auditórios para palestras, aulas e/ou reuniões; • E diversas atividades administrativas;

Iniciei minha carreira profissional, na Caixa Econômica, como Jovem Aprendiz e por fim, atuei como terceirizada, na área interna. Atribuições:• Atendimento ao cliente no autoatendimento;• Abertura de contas;• Venda de seguros e capitalizações;• Aquisição de liberação de FGTS/PIS;• Liberação para pagamentos de benefícios sociais: Bolsa Família, Projovem, entre outras;• Assistente nos processos habitacionais: Minha Casa Minha Vida;• Assistente de Retaguarda;

Jovem Aprendiz Administrativo, no ramo de Pesquisa de Mercado.Atribuições:• Organização de eventos: reserva de espaços, hotéis e etc;• Atualização de clientes participantes de pesquisas;• Preenchimento de folha de ponto para controle de horas extras do setor;• Recrutamento de perfis para participação de pesquisas de mercado.• Arquivo de documentos;• Atendimento telefônico;