Tamara Nederend Email & Phone Number

Signaleren en analyseren van marktontwikkelingen. Offertes uitbrengen en tariefsonderhandelingen voeren. Bezoeken (relatiebeheer en acquisitie) van actieve en prospectieve bedrijven. Opbouwen en beheren van relaties. Bedienen van regionaal toegewezen accounts. Verstrekken van managementinformatie. Werven en selecteren van flexwerkers. Voeren van intakegesprekken en afnemen van testen. Invulling geven aan werkgeverschap (sluiten van contracten met flexwerkers, voeren van… Show more Signaleren en analyseren van marktontwikkelingen. Offertes uitbrengen en tariefsonderhandelingen voeren. Bezoeken (relatiebeheer en acquisitie) van actieve en prospectieve bedrijven. Opbouwen en beheren van relaties. Bedienen van regionaal toegewezen accounts. Verstrekken van managementinformatie. Werven en selecteren van flexwerkers. Voeren van intakegesprekken en afnemen van testen. Invulling geven aan werkgeverschap (sluiten van contracten met flexwerkers, voeren van coachings/begeleidings-, opleidings-, functionerings- en beoordelingsgesprekken, opstellen loopbaanplannen, beheersen ziekteverzuim en begeleiden van flexwerkers tijdens ziekte). Onderhouden van relaties met externe partijen (zoals UWV). Maken en uitvoeren van een kwantitatief en kwalitatief jaarplan. Leiden van projecten. Inwerken en begeleiden van nieuwe medewerkers. Mentorschap voor (junior) intercedenten. Leiden van vestigingsoverleggen. Waarnemen rayonmanager bij afwezigheid. Show less

Werkzaam als intercedente op een reguliere vestiging, daarnaast verantwoordelijk voor de opzet en begeleiding van een aantal grote projecten. -Cendris in Alphen aan den Rijn. Project waarbij het totale archief van een bank gedigitaliseerd moest worden. Gedurende 7 maanden een pool van ruim 200 flexwerkers opzetten en begeleiden op locatie in 2 ploegendienst.-WWAV in Woerden. Project waarbij een intern callcenter met 30 callcentermedewerkers opgezet moest worden. Verantwoordelijk… Show more Werkzaam als intercedente op een reguliere vestiging, daarnaast verantwoordelijk voor de opzet en begeleiding van een aantal grote projecten. -Cendris in Alphen aan den Rijn. Project waarbij het totale archief van een bank gedigitaliseerd moest worden. Gedurende 7 maanden een pool van ruim 200 flexwerkers opzetten en begeleiden op locatie in 2 ploegendienst.-WWAV in Woerden. Project waarbij een intern callcenter met 30 callcentermedewerkers opgezet moest worden. Verantwoordelijk voor de opzet, advisering en begeleiding. -Laurus in Waddinxveen. Inhouse locatie, verantwoordelijk voor de inzet van ruim 100 flexwerkers op basis van een dagelijkse planning. Show less