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Experiência em:- Implementação de Projetos de Gestão de Pessoas: Capacitação, Atração, Desenvolvimento, Retenção de Profissionais e Gerenciamento da Mudança.- Gestão de Pessoas: Atuação na Gestão de Pessoas e Processos em equipes multidisciplinares.Principais Projetos: • Avaliação e Desenho de Estrutura Organizacional• Assessments / Avaliação das Competências da Posição x Profissionais• Implementação e Revisão de Beneficios• Mudança Organizacional• Pesquisas de Clima e Cultura• Redução de Custos• Remuneração e Recompensa – Pacotes flexíveis• Retenção• Revisão de Processos • Fusões, Aquisições e Incorporações• Endomarketing• Onboarding / Ambientação
Joinus - Consultoria Em Gestão De Pessoas
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Responsável Serviços De ConsultoriaJoinus - Consultoria Em Gestão De Pessoas Mar 2010 - PresentSão Paulo, São Paulo, BrasilResponsável pelos Projetos de Consultoria em Gestão de Pessoas.Principais Projetos: Revisão e Implementação de Políticas e Processos de RH, Gerenciamento da Mudança, Recrutamento e Seleção, Plano de Carreira, Gestão de Treinamentos, Assessments / Processos de Avaliação, Plano de Sucessão, EndoMarketing, Remuneração & Benefícios e Estruturação de Startups.Relacionamento com Clientes.Atuação em Atendimentos em Orientação de Carreira para Profissionais.Headhunter - Execução e Gestão de Processos Seletivos para Todos os Níveis.
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Gerente De Capital IntelectualEy Jun 2007 - Nov 2009São Paulo Area, BrazilResponsável pela implementação da função de “Gestão de Pessoas”: análises e implementações das demandas do negócio, através de Políticas, Programas e Projetos para Pessoas. Acompanhamento e elaboração de diretrizes das necessidades de Contratação, Treinamento, Estrutura e principalmente Retenção de Talentos. Atuando com Gestão de Mudanças durante todo o período.Reporte direto ao Diretor de Recursos Humanos e aos Líderes das Linhas de Negócio. -
Coordenadora De Alocação De Profissionais - Resource Deployment ManagerIbm May 2005 - Jun 2007São Paulo Area, BrazilCoordenadora de Alocação de Profissionais - Resource Deployment Manager (RDM):Gestora da equipe de RDMs: responsável pela alocação em projetos de 1000 profissionais (próprios e terceirizados), considerando as expectativas organizacionais, pessoais e profissionais.Acompanhamento de performance, avaliação de desempenho, estrutura, elaboração e levantamento das necessidades de contratação e treinamento, suporte para capacitação / instrumentalização contínua dos gestores. Participação no delineamento das necessidades de RH e crescimento do negócio. -
Consultora Recursos Humanos - Hr PartnerIbm Jan 2003 - Apr 2005Membro da Equipe de Transição Global – Aquisição da PwC pela IBM - para todos os temas de Recursos Humanos, incluindo: Política de Retenção, Stock Options, Benefícios, Folha de Pagamento e principalmente Ambientação – “Welcome to IBM”.Dois anos de participação na elaboração da nova Estrutura Organizacional e do Desenvolvimento do novo Modelo de Competência, a partir do modelo de carreira da PWC Consulting e das Práticas de RH da IBM.Participação da revisão dos processos de Gestão de Desenvolvimento e Carreira (aproximadamente 600 profissionais), adequando procedimentos e atuando em Change Management.
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Coordenadora De Capital HumanoPwc Consulting - People & Organization Jun 1999 - Dec 2002São Paulo Area, BrazilResponsável pela Gestão de Pessoas: implantação do programa de remuneração variável Balanced Scorecard para todos os profissionais da América do Sul (780 consultores) e Avaliação de Competência. Gestora de Processos Seletivos Nacionais (área de Recrutamento e Seleção Brasil). -
Profissional De Recursos HumanosPwc Consulting - People & Organization Jun 1995 - May 1999Quatro anos de atuação em Remuneração e Informações Gerenciais, incluindo definição de estruturas e indicadores de desempenho.Atuação em Treinamento: diagnóstico das necessidades de capacitação, elaboração do plano de treinamento incluindo definição orçamentária e apoio à aplicação de treinamentos.
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Estágio Em Recursos HumanosAutolatina Jan 1994 - Dec 1994São Paulo Area, BrazilParticipação do Processo de Separação das Empresas (Ford e VW)
Thais Rose Skills
Thais Rose Education Details
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Recursos Humanos -
Administração
Frequently Asked Questions about Thais Rose
What company does Thais Rose work for?
Thais Rose works for Joinus - Consultoria Em Gestão De Pessoas
What is Thais Rose's role at the current company?
Thais Rose's current role is Founder e Responsável Geral pelos Serviços | JoinUs - Consultoria em Gestão de Pessoas.
What is Thais Rose's email address?
Thais Rose's email address is th****@****.com.br
What schools did Thais Rose attend?
Thais Rose attended Usp - Universidade De São Paulo, Pontifícia Universidade Católica De São Paulo.
What skills is Thais Rose known for?
Thais Rose has skills like Organizational Design, Talent Management, Deferred Compensation, Hr Transformation, Change Management, Hr Consulting, Shared Services, Coaching, Personnel Management, Human Resources, Performance Management, Management Consulting.
Who are Thais Rose's colleagues?
Thais Rose's colleagues are Solange Santos, Faviola Maria Colmenarez Cadena, Jaqueline Mateus, Alice Medeiros.
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Thais Rose Andrade
Recife, Pe -
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