Logistikdienstleister innerhalb unserer Storz Gruppe mit über 45 Mitarbeiter*innen und Fahrzeugeinheiten - Projektierung und Umsetzung der Digitalisierung in der Abrechnung/Logsitik/Zeiterfassung

Ende nach nicht Einigung und wechsel in der GF zum von mir gewünschten Thema Änderung AV in Punkto Verkehrsleiter - hier gravierende Änderungen in der Gesetzteslage und der Verantwortlichkeit! Kein Gehör gefunden. Schlussstrich selber gezogen- Aufhebungsvertrag

siehe Schatz - dann Anfrage ALBA für Neuaufbau der ALBA Dunningen nach Kauf ALBA - ENBW Entsorgungsunternehmen im Süden -

Nach Rechtsstreit (bis Bundesarbeitsgericht - Kündigungsschutz Abfallbeauftragter) endlich Out!Dieser Job war ein Fehler da der Eigner jegliche gesetzeskonforme Entsorgung ignorierte und mich und meine Gestzestreue lächerlich gemacht hat. Stetige Streitpunkte in meiner Eigenschaft als Betriebsleiter und Abfallbeauftragter endeten letztendlich in einem Rechtsstreit wegen ungerechtfertigter Kündingung, mit mir als Gewinner und einem Präzedenzfall und höchstrichterlichem Urteil die den Abfallbeauftragten in seinem Handeln gegenüber Vorgesetzten stärkt bzw. bestätigt!So geschehen weil Hr. Schatz sen. immer weiter geklagt hat und jeglichen Instanzen in ihrer Kompetenz in Frage gestellt hat. Zum Glück hatte ich die Rückkehranfrage SITA im Rücken und konnte dem entspannt entgegenstehen!

Aufbau Speiseresteentsorgung und gew. Entsorgung im Rahmen der Einführung des neuen KrWG

Aufbau der neuen Niederlassung in Sulz a.N.