En ECB Engineering Firm nos dedicamos a la búsqueda y selección de profesionales técnicos altamente cualificados en el sector de Ingeniería y Tecnología. Más de 15 años de experiencia en el mercado, trabajando con las empresas más importantes del sector avalan nuestra especialización en proyectos nacionales e internacionales de las áreas de:• IT• Oil & Gas• Petroquímica• Energía • Minería• Industria• ConstrucciónNuestro objetivo es presentar al cliente los candidatos más adecuados para la empresa y proyecto, en términos de cultura corporativa y habilidades requeridas para la posición a cubrir. Para la contratación de talento, ofrecemos nuestros servicios tanto de selección directa (Headhunting) como de Outsourcing a fin de lograr la mayor optimización de costes laborales fijos y variables.Contamos con una amplia plantilla de Ingenieros y Psicólogos que nos permite ser expertos en las áreas de negocio que desarrollamos. Los años de experiencia, el conocimiento del mercado y la más amplia red de contactos nos permiten encontrar el mejor talento en el menor tiempo posible, generando un importante ahorro de tiempo e inversión por parte de nuestros clientes. Somos expertos en la búsqueda de talento local o traslado de profesionales nacionales a nivel global: NA, LATAM, EMEA Y APAC.

Randstad, empresa holandesa de recursos humanos, fundada en 1960 por Frits Goldschmeding. Tras la adquisición de Vedior en julio de 2008, somos uno de los mayores proveedor de servicios de recursos humanos en el mundo, encontrándonos dentro de los Top 3 en Argentina, Bélgica, Luxemburgo, Canadá, Chile, Francia, Alemania, Grecia, India, México, Países Bajos, Polonia, Portugal, España, Suiza y el Reino Unido.Llega a Chile en el año 2008 y desde entonces abarca los negocios productivos y de servicios más importantes del país. Tiene oficinas en Santiago, Antofagasta, Viña del Mar, Concepción, Valdivia y La Unión.Professionals es la línea de consultoría de selección de middle management y executive search de Randstad. Nuestro foco está dirigido a perfiles Gerenciales y Jefaturas en las diferentes líneas de negocio en las que nos especializamos:· Administración & Finanzas · Ingeniería & Construcción · Minería & Proveedores · Ventas, Marketing & IT· Logística· Energía· Recursos Humanos

• Reclutamiento de posiciones técnicas y comerciales en Middle & Top Management • Desarrollo de negocio dentro de la División de IT, con especialización en posiciones dentro de la industria Analytics, Big Data y BI• Desarrollo de actividad comercial con los principales actores del mercado. • Gestión de las relaciones con los clientes, incluyendo negociaciones.• Gestión de P&L.

• Reclutamiento de posiciones técnicas y comerciales en Middle & Top Management • Desarrollo de negocio dentro de la División de IT, con especialización en posiciones dentro de la industria Analytics, Big Data y BI• Desarrollo de actividad comercial con los principales actores del mercado. • Gestión de las relaciones con los clientes, incluyendo negociaciones.• Gestión de P&L.

Investigación del mercado de llamadas de larga distancia internacional para el segmento retail, analizando estrategia de precio, estrategia de la competencia, posicionamiento, segmentación de mercado y determinación de nichos desatendidos con alto potencialDefinición del plan estratégico de negocios para capitalizar las oportunidades con mayor potencial. Desarrollo de nuevos productos ajustados a las necesidades del cliente y enfocados en maximizar la utilidad percibida, así como la definición de promociones para incentivar al consumidor a la adopción del servicio y una estructura de comisiones llamativa para la fuerza de ventas.

Responsable de liderar, desarrollar e implementar la estrategia comercial para incrementar la base de clientes y el consumo de la categoría Smartphone, abarcando desde la definición del pronóstico de ventas, el análisis del comportamiento de los clientes y el posterior desarrollo de nuevos productos. Definición e implementación de campañas promocionales, análisis de pricing y planificación de la demanda de terminales, teniendo una responsabilidad directa sobre los ingresos y el OIBDA al lograr el aumento de la base de clientes y el incremento de la rentabilidad.

Responsable de liderar efectivamente grupos multifuncionales para el desarrollo y ejecución de procesos estratégicos, implementación de controles y optimización de KPI’s críticos para la renovación de la concesión de 800MHz, así como para asegurar la continuidad operativa de la compañía y reducir al mínimo los riesgos de sanción ante los entes regulatorios. Adicionalmente, llevar acabo las negociaciones con el ente gubernamental para la obtención de nuevos requerimientos de espectro y así incrementar la oferta de soluciones tecnológicas de la compañía.

Diseño de la red de sensores para el monitoreo y control de los parámetros críticos de la operación de la línea de trenes de alta velocidad entre Figueres (España) y Perpignan (Francia) y verificar que el diseño de los puestos de control en las estaciones terrenas y mobiles se encuentre adecuado a los requisitos técnicos.