Medewerkers die vastzitten in een patroon of functie voelen zich ongelukkig, ervaren veel stress en/of verzuimen veelvuldig. Maar mensen die niet meer kunnen werken wegens klachten of het verlies van een baan willen ook graag weer toekomstperspectief en deelnemen aan het werkproces. Carrière Vitaal biedt hen de mogelijkheid om dit te bereiken. Met een training en zo nodig aansluitend een werkplek om op te bouwen of een nieuwe functie worden alle mogelijkheden van de persoon weer volledig benut en is optimaal functioneren weer binnen bereik.Wanneer klachten in de weg staan van het welbevinden van medewerkers is een training bij Carrière Vitaal een goede aanpak op weg naar optimaal functioneren. De fysieke belastbaarheid wordt vergroot en de mentale (veer)kracht wordt (her)ontdekt en beter benut. Vitale medewerkers zorgen voor een vitale organisatie. Fysiek en mentaal functioneren kunnen niet los van elkaar gezien worden; zij beïnvloeden elkaar voortdurend.De begeleiding wordt afgestemd op de persoonlijke situatie van de cliënt. Doel is het wegnemen van beperkende mentale klachten en het opbouwen of herstellen van de fysieke belastbaarheid en vergroten van het zelfvertrouwen. Arbeidsperspectief, praktische opbouw van belastbaarheid is een cruciaal onderdeel van het geïntegreerde programma.Vanuit de ontstane vitaliteit kunnen de juiste keuzes worden gemaakt, mogelijk met loopbaanbemiddeling, met als resultaat persoonlijke ontwikkeling, vermindering van verzuim en beperking van schadelast.