300 lits – 2,5M € CA – 35 000 nuitées annuelles - 40 salariés en haute saisonResponsable, en collaboration avec la Directrice, de la totalité des fonctions d’exploitation et du management global de la structure :Clientèle : relation clientèle, satisfaction clients, démarche qualité... Tous types de public : séjours individuels/familles, classes de neige et de découvertes, groupes sportifs, groupes retraités, groupes autocaristes, séminaires… Management des équipes: accueil, hébergement,… Show more 300 lits – 2,5M € CA – 35 000 nuitées annuelles - 40 salariés en haute saisonResponsable, en collaboration avec la Directrice, de la totalité des fonctions d’exploitation et du management global de la structure :Clientèle : relation clientèle, satisfaction clients, démarche qualité... Tous types de public : séjours individuels/familles, classes de neige et de découvertes, groupes sportifs, groupes retraités, groupes autocaristes, séminaires… Management des équipes: accueil, hébergement, maintenance technique, restauration et animation....Gestion, animation et formation des collaborateurs: recrutement, plannings hebdomadaires, suivi horaires… Administratif : élaboration du budget avec le CA de l'association, suivi du budget… Maintenance et gestion opérationnelle du patrimoine : suivi de l’entretien global des bâtiments, équipements, espaces extérieurs, piscine, parcours aventure, domaine nordique, véhicules… Propositions d’investissements, devis, suivi des travaux… Réglementation : respect du code du travail, de la convention collective, du règlement intérieur… Respect de la démarche HACCP, de la réglementation des ERP… Show less

73 lits en auberge de jeunesse / camping de 32 emplacements – 500000 € CA – 11 000 nuitées annuelles – 30 à 40 salariés en haute saisonResponsable de la totalité des fonctions d’exploitation et du management global de la structure :Clientèle : Relation clientèle, satisfaction clients, démarche qualité... Types de public : séjours individuels/familles, classes de découvertes, groupes scolaires, groupes sportifs, séminaires sportifs… Management des équipes: accueil, hébergement… Show more 73 lits en auberge de jeunesse / camping de 32 emplacements – 500000 € CA – 11 000 nuitées annuelles – 30 à 40 salariés en haute saisonResponsable de la totalité des fonctions d’exploitation et du management global de la structure :Clientèle : Relation clientèle, satisfaction clients, démarche qualité... Types de public : séjours individuels/familles, classes de découvertes, groupes scolaires, groupes sportifs, séminaires sportifs… Management des équipes: accueil, hébergement, maintenance technique, restauration et animation sportive...Gestion, animation et formation des collaborateurs: recrutement, plannings hebdomadaires, suivi horaires… Administratif : élaboration du budget avec les élus de la Ville de Quillan, suivi du budget… Maintenance et gestion opérationnelle du patrimoine : suivi de l’entretien global des bâtiments, équipements, espaces extérieurs, parcours aventure, véhicules… Propositions d’investissements, devis, suivi des travaux… Réglementation : Respect du code du travail, du règlement intérieur… Respect de la démarche HACCP, de la réglementation des ERP… Show less

Agence événementielle et base de loisirs spécialisées en sports de natureGestion, organisation, commercialisation/e-commercialisation et développement d'une agence évènementielle spécialisée en sports de nature