-Coordonarea, organizarea si asigurarea tuturor activitatilor de resurse umane in organizatie, cum ar fi:Consilierea conducerii organizatiei si a salariatilor cu privire la activitatile de resurse umane Asigurarea tuturor activitatilor legate de evidenta personalului, intocmirea si gestionarea contractelor individuale de munca, inclusiv completarea si transmiterea datelor in Registrul general de evidenta a salariatilorElaborare/Actualizare fise de post, Regulament Intern Coordonarea activitatilor privind intocmirea, negocierea, inregistrarea CCMAnalizarea diferitelor cereri/reclamatii ale salariatilor in domeniul resurselor umane si propunerea conducerii de solutii si masuri pentru rezolvarea acestora

- Coordonarea, organizarea si asigurarea tuturor activitatilor de SSM in organizatie, cum ar fi:Intocmirea, revizuirea/actualizarea Studiului de evaluare a riscurilor pentru organizatieElaborarea de tematici pentru toate fazele de instruire, stabilirea periodicitatii pentru fiecare loc de munca, asigurarea informararii si instruirii lucratorilor in domeniul securitatii si sanatatii in muncaAsigurarea formarii si functionarii Comitetului de Securitate si Sanatate in munca potrivit Normelor metedologice in vigoareColaborarea cu reprezentantii lucratorilor cu raspunderi specifice in domeniul securitatii si sanatatii lucratorilor si prezentarea de propuneri in scopul diminuarii riscurilor pentru lucratori si/sau pentru eliminarea surselor de pericolDezvoltarea, revizuirea, actualizarea si implementarea politicilor si procedurilor de lucru privind securitatea si sanatatea in munca in cadrul organizatiei, firma fiind certificata TUV pe acest domeniu

Audit intern al sistemelor de management al SSM, raportare constatări audit, efectuare audit de urmărire asupra acțiunilor corective luate pentru a asigura îmbunătățirea continuă, firma fiind certificata TUV pe acest domeniu