Vitória S. Email & Phone Number

- Desenvolver e implementar estratégias eficazes de recrutamento para atraircandidatos qualificados.- Exercer papel de liderança para outros recrutadores, fornecendo direcionamento,suporte e feedback construtivo.- Realizar triagem de currículos, entrevistas e avaliações para garantir a seleçãodos profissionais com perfis que atendem às exigências da vaga.- Estabelecer e manter uma comunicação contínua com a CEO para compreenderas necessidades estratégicas da empresa.- Ajudar na organização de agenda da mesma (CEO) e de clientes.- Distribuir e gerenciar as vagas disponíveis, assegurando um fluxo eficiente decandidatos ao longo do processo.- Manter registros precisos e atualizados dos processos seletivos, proporcionandoinsights valiosos para aprimoramento contínuo.- Preparar relatórios de candidatos e quando necessário, laudos de DISC.- Cultivar relacionamentos positivos com candidatos, garantindo uma experiênciaúnica e profissional durante todo o processo seletivo.- Gerenciar as expectativas dos candidatos e fornecer feedback construtivo.

- Anúncio de vagas em diversas plataformas;- Busca ativa de candidatos;- Controle e organização de banco de dados e vagas recebidas;- Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento;- Desenvolver materiais de recrutamento, incluindo anúncios e descrições de vagas;- Identificar e atrair candidatos usando diversos métodos de pesquisa;- Filtrar e selecionar currículos e candidaturas;- Realizar entrevistas;- Repassar retornos e feedbacks;- Uso de testes para análise de perfil comportamental.

Maracanaú, Ceará, Brazil

- Forte atuação em Recrutamento e Seleção de perfis de liderança, técnico e operacional;- Formações técnicas e de liderança aos gestores;- Elaboração/atualização do Plano de Cargos e Salários;- Diversos treinamentos internos;- Gestão e mediação de conflitos;- Acompanhamento do período de experiência;- Conferência da folha de pagamento;- Controle de periodicidade dos ASOs;- Entrevista de desligamento;- Execução das rotinas de admissão e demissão;- Gestão de benefícios (PS+PO+Seguro+VA+VC+VT);- Onboarding de novos colaboradores.

Maracanaú, Ceará, Brasil

- Entrevista de desligamento;- Execução das rotinas de admissão;- Recebimento, conferência e lançamento das despesas de benefícios no sistema para pagamento;- Onboarding de novos colaboradores;- Recrutamento e Seleção de perfis operacionais;- Suporte nas informações da folha de pagamento.

Maracanaú, Ceará, Brasil

Estágio para conclusão de curso Técnico em Administração.- Cadastro de novos fornecedores;- Cadastro de novos clientes;- Recebimento, conferência e lançamento no sistema de notas fiscais a pagar;- Pré-cadastro de notas ficais a receber.

Bacharelado, Psychology

Graduação, Human Resources Management/Personnel Administration, General

Ensino Médio Profissionalizante, Integrado Ao Curso Técnico De Administração