Administração da filial da empresa em SP. Responsável pelo Recrutamento e Seleção de profissionais executivos e técnicos de TI.Levantamento de perfil da vaga junto ao cliente, entrevistas, proposta de fechamento.Integração de novos funcionários.Acompanhamento de Consultores alocados em clientes, mapeamento das atividades desempenhadas (clima / expectativa). Reuniões periódicas com os clientes para levantamento de necessidade de recrutamento, conhecimento da equipe e perfomance.Interface entre o Cliente e o Consultor.

Recrutamento e Seleção Responsável pelo processo de Recrutamento e Seleção para posições estratégicas em Tecnologia da Informação, Telecomunicação entre outrasSeleção interna e externa para cargos executivos, administrativos, técnicos, estagiários, aprendizes e operacionais, encaminhamento para exames médicos e documentação para admissãoEntrevista de desligamentoMelhoria de Processos Treinamento e DesenvolvimentoResponsável pelo Levantamento das necessidades de Treinamento (LNT), na contratação de instrutor e consultorias de treinamentoElaboração do Plano Anual de TreinamentoElaboração do orçamento de Treinamento Avaliação de reação e de resultadosAvaliação de DesempenhoResponsável pelas Parcerias com instituições de ensino e aperfeiçoamento profissionalFacilitadora da Integração de novos funcionários