Na een reorganisatie binnen YoungCapital ben ik als Recruiter bij de vestiging Logistiek Apeldoorn begonnen. Hier ben ik verantwoordelijk voor de kandidaten bij Nabuurs, locatie Leek, met de klanten Albert Heijn Online & AB InBev. Het volledige kandidaatcontact valt onder mijn verantwoording, waaronder de werving & selectie, het maken van planningen en het voeren van gesprekken.

Als Landelijk Recruiter bij YoungCapital heb ik op projectmatige basis gewerkt bij vestigingen (teams) door heel het land. De benodigde hulp verschilt per vestiging, waardoor ik, naast een breed scala van wervingen en functieprofielen, ook een breed scala van werkzaamheden heb gehad, waaronder de volledige werving & selectie (o.a. de screening, het voeren van gesprekken en het schrijven van vacatures), sales, administratie (o.a. binnen de systemen van YoungCapital en het in kaart brengen van verschillende cijfers). Daarnaast heeft elke vestiging haar eigen werkwijzes, waarbij het mijn taak was om te kijken waar een vestiging verbeterd kon worden in de werkwijze.

Bij B&I (Banqueting & Insurance) Zwolle heb ik een korte tijd de werving van talenten voor de internationale hulpverlening bij Eurocross gedaan. Daarnaast heb ik ondersteund bij het werven voor verschillende functies bij het Zilveren Kruis.

Bij NM (New Markets) Zorg ondersteun ik bij het opzetten van YoungCapital binnen de zorgsector. Hierbij draag ik de volledige verantwoordelijkheid over de vacatures en het kandidaatcontact. Ik breng percentages in beeld om de resultaten uit pilots duidelijk te kunnen presenteren. Daarnaast zet ik met behulp van mijn ervaringen een werkwijze op voor de start van recruiters bij NM Zorg (inclusief een compleet handboek met zowel teamgerichte en youngcapitalbrede handleidingen als marktbrede informatie, tips & tricks.

Bij BS (Business Services) Aviation heb ik samen met vaste collega's de volledige werving en selectie opgepakt voor meerdere functies. Deze functies waren: platformmedewerker, grondsteward(ess), horecamedewerker en cabin attendant.

Bij MKB (Midden- en Kleinbedrijf) Tilburg heb ik de werving en selectie gedaan voor profielen van verschillende klanten, waaronder: verkoopmedewerkers, tankstation medewerkers, planners voor transportbedrijven en winkelmanagers.

Bij BS (Business Services) Groningen ben ik medeverantwoordelijk geweest voor het vinden van de juiste kandidaten voor verschillende klantenservice profielen, zoals bij telefoonproviders, woonwinkels, kredietinstellingen en online webshops.

Bij BS (Business Services) Leeuwarden ben ik ingewerkt en heb ik ondersteund in het vinden van de juiste kandidaten voor Yource.

Na mijn stage is mij een baan aangeboden als Junior Recruiter. Aan het einde van de zomer heb ik dit afgesloten om me te focussen op het afstuderen.

Met een mooie voldoende heb ik bij Randstad mijn Managementstage mogen afronden.