Als adviseur praktijkleren had ik dagelijks contact met diverse bedrijven. Deze bedrijven begeleidden MBO-studenten en werkzoekenden of dachten erover om dat te gaan doen. Ik ging met ze in gesprek om te beoordelen of ze een goede en veilige leeromgeving konden bieden. Ook werkten wij met online tools en biedt SBB deze erkende leerbedrijven een set aan online dienstverlening. Zo zorgt SBB, samen met de adviseurs, dat bedrijven de beroepspraktijkvorming (stages en leerbanen) verder kunnen… Show more Als adviseur praktijkleren had ik dagelijks contact met diverse bedrijven. Deze bedrijven begeleidden MBO-studenten en werkzoekenden of dachten erover om dat te gaan doen. Ik ging met ze in gesprek om te beoordelen of ze een goede en veilige leeromgeving konden bieden. Ook werkten wij met online tools en biedt SBB deze erkende leerbedrijven een set aan online dienstverlening. Zo zorgt SBB, samen met de adviseurs, dat bedrijven de beroepspraktijkvorming (stages en leerbanen) verder kunnen verbeteren. Om vraag en aanbod van stages en leerbanen goed samen te brengen had ik ook contact met de onderwijsinstellingen en met collega’s van andere sectoren in mijn regio. Verder had ik een rol om onderwijsinstellingen en bedrijven bij elkaar te brengen en is netwerken voor mij geen probleem.- Accrediteren van leerbedrijven in de sector handel en economie- Informeren, ondersteunen en beoordelen van leerbedrijven / praktijkopleiders- Uitvoeren van audits bij leerbedrijven- Relatiebeheer met bedrijven en onderwijsinstellingen in de regio Utrecht met als doel:o de beste praktijkopleiding voor de MBO-studenten met uitzicht op een baan- bedrijven beschikken nu en in de toekomst over de vakmensen die ze nodig hebben- het adviseren en ondersteunen van organisaties bij de professionalisering van medewerkers en toekomstige medewerkers en de toeleiding van nieuwe doelgroepen naar de handel en het handelsonderwijs- verantwoordelijk voor het zelfstandig beheren van een bestand aan MBO-leerbedrijven zodat er voldoende kwalitatieve leerplaatsen zijn voor de MBO-studentenNeventaken: mentor, assessor intern certificeringstraject (branchecertificering) Show less

- het realiseren van leerplaatsen bij bedrijven in de groothandel / internationale handel / detailhandel- trainen, coachen en begeleiden van de praktijkopleiders binnen de leerbedrijven- het adviseren en ondersteunen van organisaties bij de professionalisering van medewerkers en toekomstige medewerkers en de toeleiding van nieuwe doelgroepen naar de handel en het handelsonderwijs- het voorbereiden en uitvoeren van trainingen aan praktijkopleiders uit het… Show more - het realiseren van leerplaatsen bij bedrijven in de groothandel / internationale handel / detailhandel- trainen, coachen en begeleiden van de praktijkopleiders binnen de leerbedrijven- het adviseren en ondersteunen van organisaties bij de professionalisering van medewerkers en toekomstige medewerkers en de toeleiding van nieuwe doelgroepen naar de handel en het handelsonderwijs- het voorbereiden en uitvoeren van trainingen aan praktijkopleiders uit het bedrijfsleven- portfoliobegeleider en assessor bij EVC-trajecten- voorlichting geven aan MBO-studenten- actief in de personeelsvereniging Show less

- het bemiddelen van kandidaten bij woningcorporaties. - opbouwen en uitbouwen van relaties met bestaande en potentiële klanten, te weten woningcorporaties.(Habitask is gespecialiseerd in de volkshuisvestingsbranche en niet in een bepaald vakgebied).

Intercedente:- verantwoordelijk voor de logistieke markt in Schiedam en omgeving- het op- en bijstellen van jaarplan en –budget- acquireren en relatiebeheer van bestaande en potentiële accounts- werving en selectie- loopbaanbegeleiding, inclusief beoordelings- en functioneringsgesprekkenLoopbaanadviseur:Grotendeels zelfde takenpakket als intercedente, met accent op coaching van 45 gedetacheerden in de logistiek in regio Spijkenisse.- op- en bijstellen van… Show more Intercedente:- verantwoordelijk voor de logistieke markt in Schiedam en omgeving- het op- en bijstellen van jaarplan en –budget- acquireren en relatiebeheer van bestaande en potentiële accounts- werving en selectie- loopbaanbegeleiding, inclusief beoordelings- en functioneringsgesprekkenLoopbaanadviseur:Grotendeels zelfde takenpakket als intercedente, met accent op coaching van 45 gedetacheerden in de logistiek in regio Spijkenisse.- op- en bijstellen van loopbaantrajecten en persoonlijke ontwikkelplannen.- Kwaliteit van opleidingen controleren en zonodig met nieuwe opleidingsinstituten gaan samenwerken- Regionale functie met betrekking tot de marktbewerking voor Randstad Logistiek- Organiseren van logistieke thema-avonden- Werkplekbezoeken- Opbouwen en uitbouwen van relaties met bestaande en potentiële logistieke accounts;- Werving en selectie van logistieke flexwerkers en het maken van de juiste match met bestaande aanvragen en het creëren van aanvragen;- Op contract nemen van flexwerkers;- Loopbaanbegeleiding van flexwerkers;- Het voeren van coachings- en beoordelingsgesprekken met flexwerkers. Show less