RecraPlan is dé specialist in het verduurzamen van vakantieparken, recreatiebedrijven en campings. Dankzij jarenlange expertise en innovatieve oplossingen bieden wij bedrijven de kans om beter grip te krijgen op hun gebruikskosten, zoals voor elektra, gas en water. Maar RecraPlan biedt meer dan dat. Met behulp van geavanceerde technologieën, gevoed door Big Data en AI, hebben we een uiterst intelligent dashboard ontwikkeld dat direct inzicht verschaft en concrete besparingen voor je bedrijf realiseert.Naast slimme meters voor elektra, gas en water biedt RecraPlan ook oplossingen voor het monitoren van de temperatuur en het beheersplan voor legionella. Bovendien adviseert RecraPlan bedrijven over de stappen die zij kunnen zetten richting een duurzamere recreatiesector.

Mijn passie voor programmeren drijft mij naar web- en applicatiedesign. De digitale wereld is constant in beweging; er zijn eindeloze mogelijkheden, nieuwe technieken worden ontwikkeld, en er is altijd iets nieuws te leren. Het is een onbeschrijflijk gevoel wanneer een concept tot leven komt en precies werkt zoals je het had bedacht. Mijn doel is om indrukwekkende websites te creëren die naadloos aansluiten bij de missie en visie van een organisatie, een visuele weergave van hun waarden en hun aanbod voor de wereld. WwwappZ is het internetbureau dat deze visie tot realiteit kan brengen.

De in 2014 opgerichte Stichting Promotie Gemeente Epe ondersteunt de uitvoering van het toeristische beleid van de gemeente. Met het gemeentelijke beleid als vertrekpunt geeft de stichting zelf invulling aan haar rol. SPGE stelt hiervoor haar eigen strategische visie op en van daaruit schrijven we jaarplannen die we gezamenlijk uitvoeren. Binnen dit bestuur fungeer ik als ICT en Marketingmanager, waardoor de ontwikkeling van websites en applicaties in mijn portefeuille zit.

Energiemanagement en -besparing voor landelijke RCN Vakantieparken. Kortdurende ICT projecten zoals WiFi en integratie tussen verschillende systemen binnen de organisatie.

RCN Vakantiepark de Jagerstee is na mijn avontuur als parkmanager van een frans vakantiepark een mooie thuiskomst. Het park dat in de kwetsbare natuur van de Veluwe ligt laat Nederland op zijn mooist zien. Mijn taak als parkmanager van dit park is de algehele dagelijkse leiding vormgeven. Hiervoor heb ik een geweldig team gebouwd, dat zelfstandigheid en plezier uitstraalt. De mensen die het elke dag doen hebben allen hun eigen pad en zoektocht in het leven en als medewerker. Daarin te mogen ondersteunen en stimuleren is voor mij belangrijk in mijn werk. Het park van 32 hectare waar vele mensen komen om een heerlijke vakantie op de prachtige Veluwe te ervaren heeft alle facetten van een gecombineerd park in zich. Jaargasten, camping, bungalows, mobile homes, toiletgebouwen en voorzieningen die door het team de vakantie ervaring van de gasten compleet maakt. Als parkmanager ben je verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van het gehele park, de strategie om het park in goede staat te krijgen en houden, de investeringen die hierbij horen en het ondernemerschap om het park ook financiële continuïteit te geven. De externe uitdagingen zijn toegenomen: de natuur onder druk, een transitie van grondstoffen en energiegebruik, verandering in wat gasten van een park verwachten. Binnen de Jagerstee heb ik mij ingezet om aan de slag te gaan met de opgaven die onze kant op komen. Dit heeft geleid tot de Green Key gold certificering, de realisatie van een gasloos toiletgebouw, het in gang zetten van de vernieuwing van bungalows, die voldoen aan BENG-eisen en geen gasaansluiting meer krijgen, zonnepanelen en zonnecollectoren voor het hoofdgebouw en het zwembad, een test met opbrengst van zonnepanelen in bosrijk gebied en bijdragen aan een onderzoek naar de energietransitie.

Als hoofd technische dienst was ik verantwoordelijk voor het terrein, voor de uitstraling en werking van alle technische ondersteuning aan de gasten. Van elektra tot warm water voor de douche, van het zwembadwater tot de kinderboerderij. Ook de plannen en investeringen ten behoeve van het terrein behoorde tot mijn takenpakket.

Hoe moet het (vakantie) park van de toekomst eruitzien?Daar werken we als team intensief aan samen. Allereerst om dit virtueel uit te werken en in de toekomst op locatie als broedplaats voor innovatie in de gehele sector. Een nieuw wenkend perspectief voor ondernemers, natuur, voedselvoorziening en alles wat duurzaam vervlochten kan zijn met het park van de toekomst.De vier hoofdthema’s van Park van de Toekomst:1. Circulariteit- Re-park, re-use & re-duce;2. Klimaatadaptatie - geen druppel het park af;3. Biodiversiteit;4. Energietransitie.Een innovatief project waar ik mij mag inzetten om op te halen wat overheden al op deze thema’s doen, aan een netwerk van ondernemers te bouwen voor Park van de Toekomst om zo in vervolgstadia initiatieven te kunnen verbinden om van elkaar te leren en kansrijker te zijn voor financiering van innovatieprojecten in de sector.

Na mijn eerste ervaring als ondernemer in animatie/recreatie voor vakantieparken was de stap naar bredere ontwikkeling in deze branche een logische keuze. Binnen vakantieparken kun je aan het werk als ondernemer, ben je betrokken bij de ontwikkeling van producten en diensten tot en met de realisatie en kun je vaak direct zien hoe je werk uitpakt. De verantwoordelijkheid als directeur van een camping met 334 plaatsen brengt je langs alle facetten van het ondernemerschap, inclusief de financiën. Hier heb ik mijzelf hier kunnen ontwikkelen als manager. Ik gaf leiding aan een team van 30 medewerkers en stagiaires, ik was verantwoordelijk voor het opleiden van assistent parkmanagers.

Binnen Njoy recreatie werkte ik op de afdeling Planning. Deze afdeling was verantwoordelijk voor de planning van recreatiewerkers op 75 campings en bungalowparken in Nederland. De planning betekende het contact onderhouden met zowel de campingeigenaren als de 300 recreatiemedewerkers die we inhuurden.

Samen met mijn compagnon startten we Lolly entertainment. De mogelijkheid om een theater duo in de recreatiebranche aan te bieden was een nieuw concept. We verzorgden kindertheatervoorstellingen en entertainment op maat. Via het geven van trainingen en gastlessen bij Njoy Recreatie ontstond de mogelijkheid ons werk door te geven aan anderen. Lolly entertainment gaf mij de kans om meer vorm te geven aan mijn voorliefde voor programmeren. Themawebsites en pagina’s voor (theater/recreatie) karakters op vakantieparken ontwikkelen werd deel van de onderneming.

Als medewerker klantenservice werk je bij Ikea aan het helpen van klanten voor de afhaal van goederen, retourneren en het afhandelen van klachten. Ook het kinderparadijs en de receptie horen bij de klantenservice. Klachten naar tevredenheid afhandelen en dus het klantcontact was mijn voornaamste taak.