Alixio Mobilité est une filiale du Groupe Alixio. Elle met en oeuvre des dispositifs collectifs et individuels de mobilité professionnelle : Espaces Information Conseil, accompagnement des Plans de Départs Volontaires, Antennes Emploi, Gestion des mobilités internes et géographiques, Accompagnement des départs en retraite et dispositifs de fin de carrière, Gestion interne des compétences, outplacement individuel, bilan de compétence, externalisation et gestion des budgets de formation… Show more Alixio Mobilité est une filiale du Groupe Alixio. Elle met en oeuvre des dispositifs collectifs et individuels de mobilité professionnelle : Espaces Information Conseil, accompagnement des Plans de Départs Volontaires, Antennes Emploi, Gestion des mobilités internes et géographiques, Accompagnement des départs en retraite et dispositifs de fin de carrière, Gestion interne des compétences, outplacement individuel, bilan de compétence, externalisation et gestion des budgets de formation, recrutement.Mes missions en tant que chargée de relation entreprise incluent :- la prospection des entreprises afin de recueillir leurs offres d'emploi et de les communiquer auprès des salariés que l'on accompagne dans leurs projets de mobilité externe, et auprès des demandeurs d'emploi suivis dans le cadre du dispositif Activ' Emploi- la publication des offres d'emploi sur la plateforme AlixioJob, le traitement des candidatures- la mise en relation des candidats avec nos partenaires- la réalisation d'études de bassins d'emploi- l'animation d'ateliers emploiMes missions incluent également le recrutement d’alternants et de salariés permanents pour RTE (Réseau de Transport d’Electricité) et Tisséo (filiale de Bouygues) : traitement de candidatures, sourcing, entretiens, relations écoles Show less

Rattachée à l'équipe entreprise, mes fonctions incluaient :- l'accompagnement des employeurs dans leurs recrutements : saisie et suivi des offres, présélection et recherche de candidats, promotion du site pole-emploi.fr et de la banque de CV en ligne- informations et conseils sur les aides à l’embauche / formation avant l'embauche (aides de Pôle Emploi et aides de l'Etat)- montage des dossiers de demande d'aide (CUI-CIE/CAE, PMSMP, AFPR, POE)- animation d’ateliers pole-emploi.fr

Rattachée à l'équipe entreprise, mes fonctions incluaient :- l'accompagnement des employeurs dans leurs recrutements : saisie et suivi des offres, présélection et recherche de candidats, promotion du site pole-emploi.fr et de la banque de CV en ligne- informations et conseils sur les aides à l’embauche / formation avant l'embauche (aides de Pôle Emploi et aides de l'Etat)- montage des dossiers de demande d'aide (CUI-CIE/CAE, PMSMP)- animation d’ateliers CV et Emploi Store-… Show more Rattachée à l'équipe entreprise, mes fonctions incluaient :- l'accompagnement des employeurs dans leurs recrutements : saisie et suivi des offres, présélection et recherche de candidats, promotion du site pole-emploi.fr et de la banque de CV en ligne- informations et conseils sur les aides à l’embauche / formation avant l'embauche (aides de Pôle Emploi et aides de l'Etat)- montage des dossiers de demande d'aide (CUI-CIE/CAE, PMSMP)- animation d’ateliers CV et Emploi Store- animation de la zone de libre-accès (AZLA)- organisation de la journée porte ouverte pour les entreprises, et de la journée de l'alternance Show less

Rattachée au Centre Opérationnel Transilien (COT) des lignes N & U j'étais garante de l’Information Voyageur de l’Etablissement des Lignes N et U selon les normes de services (réactivité, conformité, cohérence, qualité, exhaustivité, actualisation). J'étais chargée :* d'alimenter les systèmes d’information du COT Lignes N et U en réponse à toute situation perturbée prévue ou inopinée au moyen des outils à disposition (Ecler, Infogare, Pocéidon, Ogesper, Main Courante, radio IRIS 2… Show more Rattachée au Centre Opérationnel Transilien (COT) des lignes N & U j'étais garante de l’Information Voyageur de l’Etablissement des Lignes N et U selon les normes de services (réactivité, conformité, cohérence, qualité, exhaustivité, actualisation). J'étais chargée :* d'alimenter les systèmes d’information du COT Lignes N et U en réponse à toute situation perturbée prévue ou inopinée au moyen des outils à disposition (Ecler, Infogare, Pocéidon, Ogesper, Main Courante, radio IRIS 2, téléphone, …)* d'alimenter le fil Twitter* de mettre en œuvre des services de substitution (bus) en relation avec les représentants locaux de l’ELT Lignes N et U* d'assurer le bouclage des transmissions d’informations et de rappeler aux agents le programme des circulations modifiées (en situation perturbée, travaux ou mouvements sociaux)* de déployer des ressources supplémentaires pour l’accueil, l’information et la prise en charge des voyageurs : équipes mobiles, contrôleurs... Show less

Gestion des cas de trafic humain (orientation et placement des jeunes dans des structures d’accueil adaptées, reporting, coordination avec la police, etc.), formation de personnels d’ONG au Myanmar sur la gestion de cas de trafic humain.