Ich bin eine talentierte Talent Sourcing Managerin bei Enpal, einem innovativen Unternehmen, das sich für die Energiewende einsetzt. Ich habe einen Bachelor of Science in Kommunikationsmanagement von der BSP Business and Law School Berlin und eine Zertifizierung als Social Media Managerin von der Marketing Fernakademie. Ich verfüge über eine starke Expertise in Active Sourcing, nutze dabei LinkedIn Recruiter und Onlyfy by XING. In meiner aktuellen Position bei Enpal bin ich verantwortlich für die Ansprache und Gewinnung von qualifizierten Kandidat:innen für verschiedene Bereiche, wie Finance, Sales, Smart Metering und Customer Service. Ich nutze LinkedIn Recruiter und andere Kanäle, um potenzielle Talente zu identifizieren, zu kontaktieren und zu begeistern. Ich arbeite eng mit dem Talent Acquisition Team im High Volume Bereich zusammen, um die besten Recruiting-Strategien zu entwickeln und umzusetzen. Ich bin stolz darauf, einen Beitrag zu einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Unternehmenskultur zu leisten, die Vielfalt, Inklusion und Innovation fördert. Ich bin immer auf der Suche nach neuen Wegen, um meine Fähigkeiten zu verbessern, neue Trends zu erkennen und meine Netzwerke zu erweitern.