董事长助理工作：1、全面主持总经办日常管理，及时处理部门员工在工作中的问题；2、协助董事长制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标，确保工作计划和目标顺利完成；3、全面统筹组织民革支部活动以及集团各项重大活动、集团会务管理（包括高层会议以及日常经营会议），推进会议决议的督办；4、协助董事长对投资、营运、资本运作、行政人事管理等工作做综合性的协调与组织工作，协调内部各部门关系，掌握主要经营活动情况；5、收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议；6、在董事长授权范围内联络以及对外公共关系维护；7、做好董事长的助手，负责文件收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理，负责保密工作；8、参与项目前期谈判以及后期的跟进落实工作；9、完成董事长授权与交办的其它工作事务。办公室行政管理工作：1、负责对公司所有的公章管理与监督；2、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及持续：负责公司来访人员的接待，公司相关的公共关系建立、维护、持续；3、配合公司进行企业文化的建立，负责公司对外联系、宣传工作；4、负责行政体系搭建，制定和健全行政规章、制度及流程，并监督，规范内部行政管理工作；5、负责行政采购、固定资产、公文及其他后勤保障工作等行政日常工作的指导、协调和监督；6、负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行。

1、全面负责董办日常管理工作，根据董事长思路和要求，协助制定战略规划、年度工作计划、 经营计划和业务发展计划，协助董事长协调集团以及各项目公司业务顺利开展；2、根据公司项目开发进展，审核跟进报批报建流程与开发计划，保证报批报建项目手续完整，符合审批资格；3、项目前期手续审批的进展，协调与政府各部门的业务往来，保证项目的审批符合相关规定并按计划取得审批手续；4、协助董事长处理外部公共关系（政府部门、合作伙伴及重要客户等）以及商务谈判，项目前期分析调查和对接工作，做好各项汇报、联络工作；5、筹备组织董事会会议与股东大会，准备和提交拟审定的董事会和股东大会文件，跟踪董事会决议执行情况,负责保管公司股东名册、董事花名册及股东大会和董事会的档案；6、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料；7、根据各项目的目标责任书做好各节点的预警工作,做到 及时提醒、监督。及时与公司领导与及项目负责人沟通,确保项目进度如期完成。8、负责董事长会面预约、工作行程安排等事宜；9、负责潮汕商会、同心俱乐部、深商会对接工作。人力行政工作1、根据公司实际情况,组织建立、调整、完善公司各项管理制度的实施,监督各部门制度的落实及执行；2、负责公章管理与使用监督工作；3、负责公司重大活动和会议的组织统筹工作，重要来宾接待及相关外联工作；4、全面统筹协调公司人力行政管理工作，公司行政费用预算的审核、监督及控制，企业文化建设和品牌推广工作；5、完成董事长授权处理的其他工作任务。1、全面负责董办日常管理工作，根据董事长思路和要求，协助制定战略规划、年度工作计划、 经营计划和业务发展计划，协助董事长协调集团以及各项目公司业务顺利开展；2、根据公司项目开发进展，审核跟进报批报建流程与开发计划，保证报批报建项目手续完整，符合审批资格；3、项目前期手续审批的进展，协调与政府各部门的业务往来，保证项目的审批符合相关规定并按计划取得审批手续；4、协助董事长处理外部公共关系（政府部门、合作伙伴及重要客户等）以及商务谈判，项目前期分析调查和对接工作，做好各项汇报、联络工作；5、筹备组织董事会会议与股东大会，准备和提交拟审定的董事会和股东大会文件，跟踪董事会决议执行情况,负责保管公司股东名册、董事花名册及股东大会和董事会的档案；6、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料；7、根据各项目的目标责任书做好各节点的预警工作,做到 及时提醒、监督。及时与公司领导与及项目负责人沟通,确保项目进度如期完成。8、负责董事长会面预约、工作行程安排等事宜；9、负责潮汕商会、同心俱乐部、深商会对接工作。人力行政工作1、根据公司实际情况,组织建立、调整、完善公司各项管理制度的实施,监督各部门制度的落实及执行；2、负责公章管理与使用监督工作；3、负责公司重大活动和会议的组织统筹工作，重要来宾接待及相关外联工作；4、全面统筹协调公司人力行政管理工作，公司行政费用预算的审核、监督及控制，企业文化建设和品牌推广工作；5、完成董事长授权处理的其他工作任务。1、根据董事长思路和要求，协助制定战略规划、年度工作计划、 经营计划和业务发展计划，协助董事长协调集团以及各项目公司业务顺利开展；2、根据公司项目开发进展，审核跟进报批报建流程与开发计划，保证报批报建项目手续完整，符合审批资格；3、项目前期手续审批的进展，协调与政府各部门的业务往来，保证项目的审批符合相关规定并按计划取得审批手续；4、协助董事长处理外部公共关系（政府部门、合作伙伴及重要客户等）以及商务谈判，项目前期分析调查和对接工作，做好各项汇报、联络工作；5、筹备组织董事会会议与股东大会，准备和提交拟审定的董事会和股东大会文件，跟踪董事会决议执行情况,负责保管公司股东名册、董事花名册及股东大会和董事会的档案；6、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料；7、根据各项目的目标责任书做好各节点的预警工作,做到 及时提醒、监督。及时与公司领导与及项目负责人沟通,确保项目进度如期完成。8、负责董事长会面预约、工作行程安排等事宜；9、负责对接潮汕商会、同心俱乐部、深商会等工作。人力行政工作1、根据公司实际情况,组织建立、调整、完善公司各项管理制度的实施,监督各部门制度的落实及执行；2、负责公章管理与使用监督工作；3、负责公司重大活动和会议的组织统筹工作，重要来宾接待及相关外联工作；4、全面统筹协调公司人力行政管理工作，公司行政费用预算的审核、监督及控制，企业文化建设和品牌推广工作；5、完成董事长授权处理的其他工作任务。

1、完成公司前期的筹备和人员搭建，负责项目的前期政府关系接洽，完成工商注册及开发资质的办理；2、根据公司实际情况，组织建立、调整、完善公司各项管理制度的实施，监督各部门制度的落实及执行;3、组织实施公司人力资源需求计划和人才培养;4、根据项目进度及部门需求，制定招聘计划、实施招聘方案、控制招聘费用，对应聘人员的资格、素质、能力进行综合把控;5、制定培训计划，组织实施公司內部培训，对各项目节点性的成果做经验总结分享;6、制定绩效考核方案、奖金管理方案、员工调薪方案等并开展员工绩效考核;7、负责处理劳务纠纷及公司档案管理。组织员工年度旅游活动、员工体检活动及员工每周体育活动及生日会的举办8、公司行政费用预算的审核、监督及控制;9、负责公司各项内外部会议的组织及接待，负责相关政府部门的沟通及维护，负责公司的行政车辆调度、维护及使用，员工的宿舍管理;10、负责各类大型活动的组织、策划、筹备及实施(奠基仪式、封顶仪式、竣工典礼、开盘及客户答谢会，公司年会)11、完成领导交代的其他工作。