2015.7-至今，猎头顾问工作职责：1、负责目标行业客户信息分析，研究客户需求；2、负责市场拓展，与客户建立委托招聘协议，并维系良好的客户关系；3、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动；4、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标；5、指导助理利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人；6、准确传达客户的招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人 ；7、进行人选的薪资协调及谈判工作；8、跟踪已成功结束的项目，让已推荐的人选更好融入企业，同时更好的了解客户需求