山本直樹 Email and Phone Number

2022年04月に博報堂DYグループのテクノロジー戦略会社として設立された「博報堂テクノロジーズ」にてTech人材の採用領域をリードしております。FY24よりHRBPとしても活動中。以下のようなポジションでのご就業中の方は、お気軽につながり申請やご連絡ください！！※Tech人材採用に強いエージェント様からのご連絡もお待ちしております！！・機械学習エンジニア・データサイエンティスト・データエンジニア・サーバサイドエンジニア・テックリード・プロダクトオーナー・プロジェクトマネジャー・リードアーキテクト・リードエンジニア（フルスタックエンジニア）・先端技術開発エンジニアなど【略歴】新卒で入社したメーカー企業にて国内セールス、上海支店でのセールスマネジャーを経験後、株式会社リクルートキャリア（現：株式会社リクルート）へ転職しHR領域へ。リクルートキャリアでは主にインターネット・デジタル企業の採用支援に従事。新卒育成支援組織のSVを経て、ハイキャリア領域の両面型コンサルタントとしてIT・デジタル領域の採用支援および求職者のキャリアコンサルティングを経験し、多数の採用支援、転職支援を行う。前職のセブン&アイ・ホールディングスでは、DX組織のHRBPチームのリーダーとしてIT・デジタル人材の年間100名規模採用をリード。現職の博報堂テクノロジーズにおいても、IT・デジタルなどテクノロジー人材の採用に関わり、エンジニア（アプリ・インフラ）、データエンジニア、データサイエンティスト、PM・POなど幅広い職種の採用を担当し、120名以上の採用実績を創出。採用チャネルマネジメントなどを中心に大規模採用をリードしながら、2024年よりHRBPとしても活動中。【主なスキルセットと経験】■大手・中小・ベンチャーなど企業規模を問わない採用支援の経験■営業経験に基づく提案力・交渉力・調整力■キャリアアドバイザー経験による対人コミュニケーションスキル、キャリアアドバイス■メンバー育成やチームリーディングの経験（マネジメント規模：3～5名）■IT・デジタル・インターネット領域における専門的な知見■インハウス人事としてのIT・DX人材の豊富な採用一般財団法人 生涯学習開発財団 後援 認定課題解決HRBP資格