入职日期2014 年 7月 - 至今 任职时长3年 4 个月所在地区杭州 hangzhou为人才提供中高端岗位To provide high-end jobs in talent为企业猎聘医药领域中高端人才For enterprises in the field of high-end talent hunting medicine近期急招职位，欢迎自荐或举荐。生产质量类：1、贮备总经理，浙江，60-100万/年，原料药工厂全面管理，有FDA、CGMP认证经历。2、原料药生产副总/储备总经理，四川，60-100万/年，原料药生产管理，有FDA、CGMP认证经历优先。3、原料药公司总经理，赤峰，50-60万/年，负责原料药厂的全面管理，熟悉原料药外贸和销售工作。4、生产副总，宁波，50-80万/年，负责原料药和制剂，精通生产管理、工程设备、安环。有FDA认证经历。5、制剂事业部总经理，全面主持FDA制剂工厂日常生产运营及管理工作。6、质量副总经理，成都，50-80万/年，原料药药厂质量管理经验，有通过FDA，CGMP认证经历。7、生产、质量副总经理，生产、质量经理，江西，40-60万/年，医药百强企业，口服制剂经验，有FDA、CGMP认证经历。8、质量总监，武汉，50-70万/年，原料药、无菌制剂质量管理，有FDA、CGMP认证经历。9、质量保证总监，杭州，40-60万/年，原料药、无菌制剂质量管理，有FDA、CGMP认证经历。10、生产经理、厂长，辽宁，40-80万/年，口服固体、注射剂生产管理，有FDA、CGMP认证经历。11、生产公司总经理、质量副总经理，黑龙江，50-100万/年，无菌制剂、中药注射剂生产、质量管理经验。12、QA、QC经理，珠海，30-50万/年，口服固体、无菌制剂质量管理经验，，有FDA、CGMP认证经历。化药研发类:1、制剂、分析负责人，天津，60-80万/年，海归博士，有FDA、CGMP研发项目经验。2、制剂项目负责人，北京，20-30万/年，固体制剂研发，有缓控释项目经验，有ANDA项目经验。3、固体制剂主任，北京，30-50万/年，固体制剂研发，有缓控释项目经验，有ANDA项目经验。4、高级研发经理，珠海，30-50万/年，注射剂、口服固体制剂研发项目经验，一致性评价经验。5、研发总监，珠海，50-80万/年，制剂研发，一致性评价，部门管理。6、制剂经理或总监，成都，25-50万/年，负责主持公司高端制剂（新剂型）的工艺开发研究工作。7、制剂部负责人，成都，50-100万/年，海归博士，负责制剂研发、部门全面管理。8、分析部负责人，成都，50-100万/年，海归博士，负责分析研发，部门全面管理。9、研发总监，成都，60-80万/年，负责全面领导研发部门的建设及管理。10、制剂所所长，浙江，40-60万/年，口服固体制剂工艺研发、技术转移经验，熟悉GMP。11、制剂首席科学家，浙江，80-100万/年，外资企业背景海外工作经验，博士，口服固体制剂研发。12、首席科学家，南京，80-100万/年，海归博士，长效注射剂研发。13、研发中心总经理，江西，50-100万/年，仿制药全面研发管理。14、研发副总，宁波，50-100万/年，原料药研发，生产技术改进。新药研发类：1、药物化学总监，成都，50-100万/年，博士，英语商务洽谈水平，负责新药研发。2、药物筛选研究部经理，成都，30-60万/年，熟悉新药筛选，药理，药代，毒理。3、研发中心主任，福建，80-100万/年，新药、仿制药合成、质量、注册研发，部门全面管理。4、研发总监/首席科学家，深圳，50-100万/年，MedChem，BioMed，Pharmacology，ChemInfor 等岗位各一位研发负责人。5、筛选与工艺放大，深圳，50-100万/年，博士学历，海归优先，具有有晶型预测、筛选和工艺放大经验。临床医学类：1、临床总监，北京，50-100万/年，临床研究和临床中心运营管理。2、医学总监，苏州，50-100万/年，博士，生物大分子肿瘤药物。3、医学运营总监，上海，50-100万/年，化药临床运营管理，临床项目管理。4、医学总监，成都，50-100万/年，丰富的临床试验工作经验和临床方案设计经验。5、临床运营总监，成都，50-100万/年，全面负责集团化药、生物药、和医疗器械的临床运营工作。Young微信号:YML13576099336电话：18072879075邮箱：Young@zgsmile.com网址：www.zgsmile.com (官网)，www.olinking.com （旗下招聘网站）