2009年研究生毕业后入职新福润达绝缘材料有限责任公司。在此公司入职9年零6个月。所属行业：化学化工行业、有机复合材料制造行业。公司从事绝缘层压制品的生产与复合材料制品的生产。职务变动：研发工程师——研发主任助理——技术部经理——研发中心副主任在职期间接受过的培训：领导力培训、项目管理培训、清华大学MBA培训，主要目的是从纯研发技术岗培训转为技术管理岗。主要负责过的工作内容：1、项目管理：公司管理管理制度的建立； 短中长期项目管理规划；各项目组之间的资源协调；单项目目标、进度管理。以及项目遇到问题的建议与解决； 2、体系管理：技术经理期间负责技术部体系管理。研发副主任（无正主任与研发总监）负责研发部门体系管理工作3、专利管理：公司专利规划、申请与维护工作4、企业标准：负责企来标准的制定与备案工作5、项目申报：公司非技术类外项目申报涉及到技术相关的文档撰写工作。技术类相关的项目申报全权负责6、人力资源：所有技术类相关人员的面试工作、人员岗位要求与简历筛选的相关工作； 7、对外协调：公司重要客户的技术支持工作，负责给客户提供专业意见建议、给客户进行相关材料类培训、与客户研发中心共同进行产品开发。收集客户要求转换公司未来技术发展方向的建议报告。负责与各高校、研究所的教授进行相关技术合作的联系与要求转换工作。8、专业技能：擅长技术领域主要在环氧树脂、三聚氰胺树脂、酚醛树脂、双马树脂等热固性树脂领域。专研层压工艺、模压工艺、拉挤工艺等方向。对绝大部分有机类复合材料性能均有涉猎。