인사기획- OKR 기반 성과 관리 제도 기획 및 도입1. 직원별 업무데이터 수집 및 가공 후 파트 리더 전달2. 1개월 단위 피드백을 통한 지속/발전 내용, 개선/중단 내용 파악3. 피드백 내용을 바탕으로 파트리더와의 리뷰회의 진행 및 성과 관리 방안 및 목표 설정 코칭4. 리뷰 내용을 바탕으로 평가 결과 도출- 360 Degrees 피드백(다면평가) 제도 기획 및 도입1. 직군 및 직책에 따른 역량 평가 항목 및 질문, 가중치 설계2. 피드백 실시 전 사전 교육자료 제작 및 교육 강의3. 피드백 데이터를 바탕으로 데이터 분석 및 결과 도출- 평가제도 기획 및 운영1. 1개월 단위 리뷰를 통한 평가결과(약 12회) 데이터를 바탕으로 개선 및 발전사항 데이터 분석2. 360 피드백 결과 및 근태 등 기타 데이터 가공채용- 면접 제도 개선1. 조직 문화에 따른 면접 질문 구조화 설계2. 면접 전략 개선 및 면접관 교육(STAR기법에 따른 BEI 활용)3. 조직 내 전직군 면접관 참석 및 진행: 이를 위해 자바프로그래밍(초급) 교육 수강- 채용 플랫폼 분석을 통해 각 채용 별 플랫폼 선택 및 인재 컨택인사관리- On-Boarding1. On-Boarding 자료 설계 및 제작2. 신입사원 OJT 자료 작성3. 신입사원 입사 후 교육 강의- 인력관리1. 수시 면담을 통한 직원 이슈 및 동향 파악2. 요청 사항 및 불만사항 파악 및 이에 따른 대응- 교육 진행1. 연도별 법정의무교육 변동 사항 파악 및 교육 진행2. 리더십 교육 운영3. 조직 운영 및 코칭 관련 이슈 카드뉴스 제작 및 배포- 사내 문서 관리1. 취업규칙 재개정2. 노사협의회 및 고충처리위원회 문서 제정3. 코로나19 대응 재택근무 매뉴얼 등 각종 사내 매뉴얼 및 문서 제정4. 문서 서식 제작- 내일채움공제 진행: 청년내일채움공제 및 재직자내일채움공제 진행노무 관리- 근로 감독 대응: 근로 감독 결과 발견된 미흡사항 없음- 직원 노무 관련 사항 상담기업부설연구소 관리- 연도별 연구 개발 예정사항 및 연구개발 완료 보고서 작성- 인원 관리 및 이취임 등 인사 발령- 연구소 기자재 관리- 실사 대응: 2020년 코로나에 따라 서면으로 대체되었으며, 미흡사항 없음정부사업 참여 및 운영- 2017 수출성공패키지 사업계획서 작성 - 선정(중소벤처기업부)- 2017 기술유출방지시스템 사업계획서 작성 - 1차 선정- SK 특허이전 사업계획서 작성 - 선정- (정보통신산업진흥원) 2018년 글로벌 SaaS 육성 프로젝트- 과제 선정- (한국인터넷진흥원) 2019년 클라우드 보안서비스(SEcaaS) 개발지원사업 - 과제 선정- (중소벤처기업부) 2020년 중소기업 스마트서비스 지원사업 사업계획서 작성 - 과제 선정- 정부사업 인력 및 비용 관련 업무 운영 및 정산(e나라도움)총무- 사내 전산 장비 및 사무 비품 구매 및 관리- 각종 사내 행사 기획 및 진행: 신년회, 마라톤, 워크샵 등- 사내 프로그램 라이선스 관리: 윈도우즈, 오피스, 한글, 어도비 등- 회사 홈페이지, 상품 랜딩페이지 기획- 회사 블로그 콘텐츠 기획 및 작성- 복리후생 관리1. 중소기업복지플랫폼 신청 및 관리2. 중소기업근로자휴가지원사업 신청 및 관리 등법무- 고객사 미수에 대한 소송 소장 작성 및 재판 참석: 가압류, 내용증명, 지급명령, 지급 소송 등