L&D Support - Sociaal Domein - ABC-Methode

ABC-Methode De ABC-Methode van L&D Support geeft je objectief inzicht in het kunnen en willen. De methode is wetenschappelijk gevalideerd en niet sociaal-wenselijk in te vullen volgens de eisen van de EFPA (European Federation of Psychologists Association) De inzichten die de methode geeft worden herkend door de inwoner en daarmee boek je als organisatie de volgende resultaten:  98% van de inwoners erkent en herkent de inzichten die uit het rapport komen;  De beslissingen “voor & over” de inwoner over zijn situatie en de oplossingen maakt de klantmanager nu mét de inwoner en op basis van objectief gevalideerde informatie;  Meer dan 50% van de activerende werking wordt gerealiseerd binnen een beperkt aantal maanden doordat de activerende werking bijdraagt aan het vergroten van het zelfvertrouwen van een kandidaat;  Tijdbesparend: Waar je normaal zo’n 3 tot 4 gesprekken voor nodig hebt, komt nu boven tafel in één gesprek;  De duurzame uitstroom neemt met meer dan 20% toe ten opzichte van de bestaande uitstroom;  Altijd de meest passende activering en dus in situaties ook het besluit nemen om niet te activeren richting werk;  Bij een beperkt deel van de populatie, tussen de 5% en 30%, is zorg de beste vervolgstap wat maakt dat er geen ongewenste activering plaatsvindt;  Deze inzichten geven keuzes waarop inrichtings-, budget-, en investeringen gemaakt kunnen worden door beleid en financiën;