Company Details
- Employees
- 1
- Founded
- -
- Address
- Niamey, Niger, Ne
- Industry
- Software Development
- NAICS
-
Software Publishers
- Website
- http://www.addax-consulting.fr
- Keywords
- La planification et le suivi de projets; l'audit et l'évaluation de projets, Gestion des projets agricoles et appui aux parties prenantes locales, Optimisation des activités génératrices de revenus agricoles, renforcement des organisations professionnelles agricoles et appui aux entrepreneurs, Les études d'impact et l'audit environnemental et social des projets L'évaluation et le contrôle environnemental la sécurité informatique La gestion des données géographiques et la Géomatique., La Gestion axée sur les résultats (GAR) : Fondements, méthodologies, implantation, suivi et décision Le Management par indicateurs et par résultats L'implantation de la GAR dans les projets et les Ministères Les tableaux de bord en gestion de projets (TBG) Les gestion par indicateurs de progression et indicateurs d'impacts Les étapes de la construction des TBG Les TBG informatisés et la prise de décision., Les Finances publiques et les marchés publics Le budget et sa nomenclature Le contrôle financier Évaluation des systèmes de gestion des finances Publiques selon la méthode PEFA Le circuit de la dépense publique L'équilibre budgétaire Les budgets-programmes et la bonne gouvernance L'audit des Finances publiques Les Cadres de Dépenses à Moyen Terme (CDMT) L'évaluation financière des Établissements publics La passation des marchés publics (travaux, fournitures et consultants)., L' Audit organisationnel et l'analyse des systèmes d'information L'étude des structures organisationnelles du travail L'audit des analyses de postes et des responsabilités L' analyse des diagrammes de flux d'information L'évaluation des outils de gestion et de la cohérence du système L'évaluation des supports informatiques et des canaux de communication La coordination des services et des départements et la circulation des informations à l'interne et à l'externe des organisations., La gestion des ressources humaines et les tableaux de bord Les tableaux de bord sociaux Le rendement humain en contexte de changement La sélection des ressources humaines (assistée par ordinateur) La planification des postes de travail Les analyses de besoins de formation au niveau départemental et local La gestion des compétences La formation des formateurs La gestion prévisionnelle des ressources humaines et les carrières L'audit de la fonction ressources humaines dans les organisations., La diplomatie moderne et les stratégies de négociation en contexte international La diplomatie moderne et économique Les relations internationales : enjeux, frontières, maintien de la paix et sécurité; droit humanitaire, etc... la négociation stratégique Les types de négociation ; La préparation de la négociation L'étude de la partie adverse (offre et contre-offre, scénarios et types d'ententes) Communication et diplomatie Efficacité et gestion des ambassades, La gestion du changement dans le secteur public La modernisation et gestion du changement dans les organisations publiques La décentralisation progressive La décentralisation et la restructuration des organisations La coordination en contexte de décentralisation Les défis de la décentralisation..
- HQ
- Niamey, Niger