Aktiv Team Aps
Financial Services
Copenhagen, Capital Region of Denmark, Dk
6 employees
- Employees
- 6
Aktiv Team Aps Overview
- Headquarters
- Copenhagen, Capital Region of Denmark, Dk
- Website
- www.aktivteam.dk
- Industry
- Financial Services
- Employees
- 6
- NAICS
-
Finance and InsuranceMonetary Authorities-Central Bank
About Aktiv Team Aps
AKTIV TEAM er stiftet med det formål at tilbyde vurdering og værdiansættelse af virksomheder baseret på dokumenterede kompetencer og troværdighed. Vi registrerer, vurderer og værdiansætter virksomheder samt materielle og immaterielle aktiver i alle typer virksomheder. OPGAVER Vores vurderinger bliver blandt andet anvendt i forbindelse med • Konkurs, insolvens, og rekonstruktion • Overdragelse af virksomheder • Generationsskifte • Synliggørelse af balance og virksomhedspant • Fusion og deling af virksomheder • Syn og skøn BRANCHER Aktiv Team løser opgaver inden for stor set alle brancher. FLEKSIBILITET Aktiv Team har et stort og fleksibelt netværk af vurderingsfolk og eksperter.Det betyder, at vi kan foretage registrering og vurdering af aktiver inden for 36 timer. KUNDER Aktiv Team’s kunder er advokater, offentlige myndigheder, banker, forsikringsselskaber, virksomheder og organisationer. UVILDIGHED Aktiv Team er 100% uvildig og foretager udelukkende registrering og vurdering af aktiver. Aktiv Team deltager ikke i køb/salg af aktiver. KVALITET For at opretholde høje kvalitetsstandarder og minimere fejl er vores processer standardiserede og dokumenterede. ERFARING Vurderingsfolkene hos Aktiv Team har i løbet af de sidste 35 år lavet over 4000 vurderingsrapporter for 400 forskellige kunder. KOMPETENCER Vurderingsfolkene hos Aktiv Team har gennemgået skolingsprogram afsluttende med certificering. De har ligeledes dokumenterede kompetencer inden for deres specialområder. TROVÆRDIGHED I modsætning til udokumenteret kvalitetssikring og udokumenterede kompetencer øger kvalitetssikring og certificering af kompetencer vores troværdighed. ESG Vi anerkender de følelsesmæssige belastninger de mennesker, vi ofte arbejder med, er udsat for. Vi vægter derfor empati, respekt og situationsfornemmelse højt i vores valg af vurderingsfolk og i vores daglige arbejde. ESG og etik indgår derfor i vores interne uddannelsesprogram.