Association La Ronce company information, Employees & Contact Information

Créée en 1955, 𝗟𝗮 𝗥𝗼𝗻𝗰𝗲 accompagne les personnes en situation de handicap et leurs proches, en participant à toute action conduite en leur faveur et en développant des établissements et services. 4 axes forment aujourd'hui la philosophie associative : ➡ L’humanisme de notre action, à destination notamment des personnes en situation de handicap et de leurs proches, pour trouver ou retrouver leur dignité et leur citoyenneté. ➡ La mise en œuvre des politiques publiques en faveur des personnes handicapées. ➡ Le travail en réseau avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire eurois et normand ➡ La nécessité d’évaluer les actions au service des bénéficiaires et de contribuer à développer la formation professionnelle des personnels accueillis dans les établissements de l’association. L'𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝘀𝘁 𝗮𝘀𝘀𝘂𝗿𝗲́ 𝗽𝗮𝗿 𝟭𝟲𝟬 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝗲́𝘀, au sein de 8 établissements et services, organisés en pôles. - Un pôle Petite Enfance, comprenant un Centre d’Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) qui a pour vocation la prise en charge des enfants de 0 à 6 ans en situation de handicap ou présentant un risque de développer un handicap, auquel est adjoint une Unité d’Intervention Développementale Précoce qui s’adresse aux enfants de moins de 3 ans présentant un risque d’autisme ou diagnostiqués TSA ou TED - Un pôle Enfance-Jeunesse, comprenant un Institut Médico-Éducatif avec Section d'Education et d'Enseignement Spécialisé (IME SEES), un Institut Médico-Éducatif avec Section d'Initiation et de Première Formation Professionnelle (IME SIPFP) et deux Services d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile : l’un généraliste (SESSAD Mille Couleurs) et l’autre spécialisé pour enfants sourds (Plateforme Catherine Louison). - Un pôle adulte qui coordonne les actions du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), du Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et de la résidence d’accueil.