Cybermyne company information, Employees & Contact Information

CYBERMYNE est une ESN EQUITABLE à IMPACT Sociétal. Notre RAISON D'ETRE : Agir pour la Sécurité Numérique. En tant qu'entreprise à mission, cet engagement est inscrit dans nos statuts et nous serons audités tous les 2 ans sur nos réalisations et les moyens mis en oeuvre pour accomplir cette mission. Au delà des projets de nos clients, comment nos compétences peuvent contribuer à rendre le monde meilleur ? Chaque année, nous votons pour le(s) projet(s) sur lequel nous travaillerons pour LA SOCIETE. Si le combo projet en AT + projet SOCIETAL te branche, contacte nous ! EQUILIBRE VIE PRO/PERSO + 5 jours de congés supralégaux (213 jours travaillés vs 218 Syntec) + 1 jour de Congé supplémentaire par année d'ancienneté ( limite à 5 jours) + Congé ma/paternité, décès supralégaux + Mutuelle prise en charge à 100% + Pas de réunions, d'afterworks, le soir ou les week ends, toutes les communications société se font en HO. TRANSPARENCE + Les missions possibles et leurs TJM associés sont partagés pour plus de visibilité sur les perspectives d'évolutions. + La marge entreprise est bornée à 23%/13% ( CDI/Freelance), tout ce quon vend/gagne au dessus est re-transmit sous forme de prime trimestrielle. + Partage de la valeur commune + Ouverture progressive du capital jusqu'à 33% ENGAGEMENT SOCIETAL + Un projet commun voté chaque année en lien avec la sécurité numérique dans lequel tous s'engagent ( 2023/2024 -> Sensibilisation à la sécurité numérique dans les Collèges) + 5 jours de participation au projet par personne ( OUI ! je te sors de mission chez le client pour qu'on bosse pour LA Société :) ) + Tous les salariés doivent avoir valider le MOOC ANSSI de sensibilisation à la cyber sécurité :D ! ENGAGEMENT ENVIRONNEMENTAL + Favoriser le matériel reconditionné + Carte Korrigo prise en charge à 100% + Limitation de l'utilisation de bureaux propres ( locations ponctuelles dans le cadre de nos réunions) + Télétravail favorisé selon les politiques clients