HAAS Personalmanagement

Lieber Geschäftsführer, Liebe Geschäftsführerin, Sie lesen unsere LinkedIn Beschreibung wahrscheinlich, weil Sie aktuell die eine oder andere offene Stelle in Ihrem Betrieb besetzen wollen. Vielleicht sind Sie auch schon selbst aktiv und arbeiten bereits mit einem Personaldienstleister zusammen... doch die Ausbeute fällt, wenn man das so sagen darf, ziemlich bescheiden aus. Eva Haas bringt als HR-Expertin 25 Jahre Erfahrung aus der Personaldienstleistung mit. Davon war sie in den letzten 12 Jahre als Gesellschafterin & Geschäftsführerin der Goodworx GmbH mittendrin und kann Ihnen sagen, dass herkömmliche Recruiting-Methoden wie Jobbörsen, Zeitungen und Headhunting bei weitem nicht mehr so gut funktionieren, wie das noch vor einigen Jahren der Fall war. Immer mehr Unternehmen kämpfen um immer weniger verfügbare Fachkräfte. Genau so entsteht Fachkräftemangel. Doch das bedeutet für Sie als Inhaber natürlich nicht, dass Sie Ihren Kopf in den Sand stecken und sich mit immer weniger qualifizierten Mitarbeitenden zufriedengeben sollen! Gemeinsam mit einer Handvoll Marketing Experten haben wir eine Methode entwickelt, die es Ihnen ermöglicht unzufriedene und wechselwillige Fachkräfte zu erreichen. Das bedeutet konkret für Sie: Sie machen potenzielle Mitarbeitende auf Ihr Unternehmen aufmerksam, bevor diese sich überhaupt auf Jobportalen umschauen. Dadurch gelingt es uns, deutlich mehr Personen zu erreichen (in etwa 8-mal so viele) und vor Allem - bevor Ihre Mitbewerber es tut! Wenn diese Methode für Sie interessant klingt und sie weitere Details erfahren wollen, dann informieren Sie sich unverbindlich und buchen sich Sie sich jetzt ein kostenfreies Beratungsgespräch auf unserer Website: https://haas-personalmanagement.de/