KPI'S & Staffing
Company

KPI'S & Staffing

Business Consulting And Services Ro 6 employees
Employees
6

KPI'S & Staffing Overview

Headquarters
Ro
Website
www.ekaizen.eu
Industry
Business Consulting And Services
Employees
6
Founded
2013
NAICS
Management, Scientific, and Technical Consulting Services
Management Consulting Services
Other Scientific and Technical Consulting Services
Keywords

About KPI'S & Staffing

ekaizen es el servicio de supervisión y mejora continua a los servicios prestados por empresas de seguridad privada Servicio integrado basado en 2 fundamentos: - kaizen, es una metodología japonesa que se emplea de forma diaria para el mejoramiento continuo de los individuos y la estructura social. En una compañía debe de existir todos los días un reto que permita buscar mejoras y equilibrio en la estructura, como la Toyota que aplica dicho principio. - Poka-Yoke, (en japonés, ポカヨケ; literalmente, a prueba de errores) es una técnica de calidad que se aplica con el fin de evitar errores en las tareas operacionales. eKaizen refuerza las competencias de la Dirección de Seguridad: - Recursos: - Riesgos: - Prevención: - Tecnología: Metodología de Funcionamiento: 1ª Fase | Plan de Seguridad: 2ª Fase | Gestión: 3ª Fase | Riesgos - Deficiencias: 4ª Fase | Objetivos - Soluciones: 5ª Fase | Supervisión - Control: Ventajas: ✔ Preserva la imparcialidad y transparencia de la información, al ser un servicio externo de la empresa de seguridad contratista ✔ Ayuda a gestionar, prevenir y reducir riesgos ✔ Dispone de datos hitóricos, identifíca los recursos necesarios y la formación específica, y facilita el diseño del plan de seguridad alineado con el entorno ✔ Permite coordinar multitud de servicios en emplazamientos remotos en tiempo real ✔ Mejora la comunicación, la eficacia y eficiencia de los recursos del servicio ✔ Dispone de toda la información en el momento para tomar decisiones ✔ Disminuye los errores y/o deficiencias, con la metodología KAIZEN y Poka-Yokes ✔ Permite cohexionar y mejorar continuamente a todo el equipo humano al participar directamente en la mejora continua del servicio ✔ Cada rol dispone de la información necesaria, conoce sus competencias, deberes, funciones y tareas a realizar ✔ Permite eliminar el gasto de papelería, reduce el tiempo de comunicación y el coste de llamadas telefónicas

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