PID-advies (06-52313236 | anke@pid-advies.nl)

Ik ben PID-advies in de zomer van 2017 gestart nadat ik ruim 8 jaar als (senior) HR adviseur werkzaam ben geweest in de gezondheidszorg (GGZ). Als zelfstandig HR adviseur was ik aanspreekpunt en adviseur van het management en directie. Daarbij was ik ook betrokken bij de ontwikkeling en implementatie van verschillende onderdelen van het HR beleid. Uitdaging vind ik bij het begeleiden van veranderingen, het (kwantitatief) inzichtelijk maken en analyseren van HR data, het bepalen van de verzuimdienstverlening en het (hands-on) kunnen uitvoeren van de HR functie. PID-advies levert haar bijdrage op het gebied van HR door ondernemingen te ondersteunen op gebied van HR-advies, Interim HR, HR abonnementen en HR analytics.