Estrategias de Bienestar Laboral · Roser Claramunt · Formación continua
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Estrategias de Bienestar Laboral · Roser Claramunt · Formación continua

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Igualada, Barcelona, Es
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NAICS
Business Schools and Computer and Management Training
Computer Training
Professional and Management Development Training

About Estrategias de Bienestar Laboral · Roser Claramunt · Formación continua

Formaciones prácticas a nivel de competencias, rendimiento y bienestar emocional para potenciar el desarrollo como personas, como profesionales y como organizaciones. Ayudo a profesionales y organizaciones a desarrollar el liderazgo consciente, a mejorar la capacidad de atención y a gestionar de forma inteligente el estrés, en un entorno cambiante, dominado por la multitarea y la incertidumbre. ¿CÓMO PODEMOS TRABAJAR JUNTOS? 1. Procesos individuales / mentoring 1-to-1 para obtener el máximo potencial de cada persona, aumentar la confianza, rendimiento, habilidades, salud y/o bienestar. 2. Programas a medida de entrenamiento de la atención y gestión inteligente del estrés con Mindfulness. Presenciales y online en directo. - Para empresas: Programas de bienestar corporativo, aumentando el rendimiento, concentración, resiliencia y bienestar de los equipos. - Para profesionales, empresarios y directivos: Mentoring individual 1-to-1 3. Formaciones, conferencias, workshops personalizadas sobre Comunicación eficaz, Inteligencia Emocional (Soft Skills), gestión eficaz del tiempo y neuroproductividad, técnicas avanzadas de comunicación asertiva y prevención de conflictos en el entorno laboral, comunicación virtual. ¿QUÉ PUEDO APORTARTE A TI, O A TU ORGANIZACIÓN? · Metodologia multidisciplinar: Psicología cognitiva, Coaching, PNL, Mindfulness, Inteligencia Emocional, Terapia de Aceptación y Compromiso (ACT), Neurociencias. · Más de 25 años de experiencia gestionando equipos en empresas multinacionales y pimes, lo que me permite conectar mejor con las necesidades y retos de los equipos humanos. · Desde 2012, facilitando programas formativos en empresas privadas y administración pública (Ayuntamientos, Diputació de Barcelona, Generalitat de Catalunya) · Cercanía, honestidad, flexibilidad, compromiso y rigor.

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